本报北京7月28日讯 记者董宏君报道：日前，中央组织部发出《关于开展〈党政领导干部选拔任用工作条例〉贯彻执行情况检查的通知》，要求各级党组织认真学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》，切实做好检查工作。中组部将从8月中旬开始对部分省（区、市）和中央国家机关部委进行检查。
《通知》指出，2002年7月中央颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》，是我们党关于党政领导干部选拔任用工作的基本规章，也是从源头上预防和治理用人上不正之风的有力武器，加强对《干部任用条例》贯彻执行情况的检查，是认真贯彻党的十六大精神、落实全国组织工作会议部署和要求的实际步骤。这次检查是《干部任用条例》颁布实施以来，也是党的十六大以来，对党政领导干部选拔任用工作情况进行的第一次全面检查。做好检查工作，对于进一步加强对党政领导干部选拔任用工作的监督，全面正确地贯彻执行党的干部路线方针政策，造就一支能够担当重任、经得起风浪考验的高素质的领导干部队伍，把各级领导班子建设成为坚持贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体，具有十分重要的意义。
《通知》强调，这次检查工作要以“三个代表”重要思想为指导，总结经验，发现问题，坚决纠正和严肃处理违反《干部任用条例》的行为，进一步推动《干部任用条例》的贯彻执行。检查的重点，一是学习宣传《干部任用条例》的情况，二是执行《干部任用条例》的情况，三是贯彻执行《干部任用条例》中制定的配套制度，采取的措施和办法，取得的成效和经验，存在的突出问题，四是整治用人上的不正之风和腐败现象的情况。
《通知》要求，各地各部门要认真贯彻中央办公厅印发的《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》文件精神，确保检查工作的质量。首先，要切实加强领导，研究制定可行的工作方案，有计划、有步骤地开展检查工作。其次，检查要深入细致。重点查阅党委（党组）和组织人事部门讨论干部任免会议的原始记录，干部民主推荐、干部考察、呈报任免等材料，以及调查处理问题的材料。中组部检查组在到各省（区、市）检查时，将有重点地抽查部分市（地）、县（市）贯彻执行《干部任用条例》的情况。第三，要认真纠正存在的突出问题。要把工作重点放在发现和纠正存在的突出问题上。特别是要注意了解深层次问题，帮助被检查单位完善有关工作制度和程序，堵塞漏洞，防止和克服表面上履行程序、背后搞不正之风的现象。
