新华社重庆8月17日专电（王骏勇李永文）缺乏实践经历、不懂面试技巧、职业定位不准……针对大学毕业生在求职过程中暴露出来的种种不足，重庆人才大市场日前推出大学生“就业前置”计划，即使大学一年级的新生，也可以利用寒暑假机会，到用人单位实习，积累经验为毕业后的就业铺好道路。

　　所谓“就业前置”，就是人才市场推荐那些综合能力较强的在校大学生到有人力需求的单位实习。如果双方都满意，学生可与单位签订就业协议，毕业后直接到该单位工作。

　　重庆人才大市场发展策划部梁晶告诉记者，这种实习都是利用寒暑假的时间进行，不会耽误学生的正常学习。现在很多单位在招聘时都要求应聘者具有一定的实践经验，否则会增加单位的人力资源成本。可这一点也往往是大学毕业生最缺乏的。为了解决这个矛盾，重庆人才大市场制订出“就业前置”计划，给在校大学生多一些参加工作实践的机会。

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