培养的高级技工(新闻点评) |
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http://www.sina.com.cn 2003年08月29日04:59 人民网-人民日报海外版 |
世安 上海电气李斌技师学院于近日成立,学院以技术工人的杰出代表李斌的名字命名,以培养高级技术工人为目标,将按照“学校加工厂、学历加技能”的办学方针,采取长短训结合、厂校挂钩等灵活的办学模式,整合上海电气的职工教育培训资源,提升办学水平,培养更多经济发展所急需的高级智能型技术工人,建成上海高素质应用型人才的基地。 点评:拥有大批高级技工已成为提高地区经济竞争力的关键因素。我国即使在上海市这样的大工业城市,高级技工占技工总数的比例也仅有6.2%,与发达国家高达30%到40%的比例相去甚远。然而,由于重学历轻能力现象的存在,在我们的人才市场上,以前用大专、本科学历可以找到的工作,现在则非硕士、博士不可了,学历的作用已超过某些发达国家。 这种强烈反差的出现,暴露了我国人才培养存在的结构问题。忽视职业技术教育,造成技术工人严重不足,技师和高级技师更成了“稀缺资源”,严重制约了一些地区经济的发展。随着经济的发展,无论国有企业、外资企业还是民营企业,都需要大量富于创新精神和较强动手能力的技工,对高级技工更是求之若渴。调整教育结构,改变人才培养结构与市场需求相脱节的状况,需要全社会共同努力。上海创办李斌技师学院,实施“技能振兴计划”,大力加强培养技术工人尤其是高级技工,实为适时之举。上海工人有着干一行、爱一行、钻一行的传统,曾经出现过“钻头大王”、“抓斗大王”等举国闻名的高级技师。这一光荣传统,在新的时代一定能够得到继承和发扬,愿上海技工中出现更多技术“大王”,愿全国涌现更多的高级技工。 |