企业员工下班骑摩托车不戴头盔，不但出不了厂门，第二天其姓名还要在违章榜上“闪亮登场”；社区群众驾照年审、补证换证不出小区门，就能享受到交警全方位、零距离服务。这是宁波市交警支队实践“三个代表”重要思想，建立预防交通事故新机制，狠抓交通安全源头管理的新举措。

　　社会奏和声交警唱“民”歌

　　2002年，宁波市因道路交通事故死亡人数占全市非正常死亡人数的85％。面对日益严峻的道路交通安全形势和警力的严重不足，宁波市交警支队想出了一计妙策：走群众路线。

　　鄞州区以前是宁波市出了名的交通事故大户，重大交通事故年年在全市“独占鳌头”。去年4月的一天，宁波伊司达洁具有限公司一名新工人报到后一天班还没上，便在交通事故中丧生。该公司坐落在公路旁，此前也常有员工发生交通事故。鄞州交警大队在处理伊司达公司重大交通事故时发现，区内像伊司达公司这样建在马路边的企业数不胜数，尤其是劳动密集型企业，农民工和外来人口约占这些企业员工的2／3，交通事故也大多出在这些人身上。症结找到后，大队长立刻带人到伊司达企业内调查摸底，在企业领导人的支持下，第一家“警企共建”交通安全企业创立了，此后，这家企业便与交通事故无缘了。

　　鄞州区交警大队以此为突破口，调动有限的警力，在区、乡镇政府的支持下，奋战了300多个日日夜夜，建立了270家“警企共建”企业，逐步把企业职工的交通安全管理工作职责落实到企业，推动了交通安全管理工作社会化进程。

　　今年上半年，鄞州区道路重大交通事故破天荒地比去年同期下降了19％。

　　交警进社区服务零距离

　　“要‘引火上身’，主动为群众服务，让群众满意”，这是宁波市交警支队支队长汤长源常挂在嘴边的一句话。宁波市交警支队创新观念，把单一的路面管理和服务窗口前移到街道社区，开展便民服务，开发源头管理。

　　今年高考前夕的一天，夜深人静，忙碌了一天的海曙郎官社区居民刚刚入睡，小区内一辆高级轿车突然响起了急促刺耳的警报声，无法关闭。人们从睡梦中被惊醒，很多家长担心孩子休息不好会影响高考而焦虑、烦躁，可又毫无办法。海曙大队交警闻讯后，5分钟内迅速赶到社区，在社区驾驶员登记册中查询该车没有登记后，又立刻联系大队请求支援。值班交警很快在网上找到了车主，责令他立即关闭报警器，把车开走。

　　交警进社区以来，类似于海曙交警大队这样便民服务的事在宁波各社区随时随处可见。

　　江东潜龙社区是20世纪80年代建造的小区，无配套的停车场地，停车难问题多年来一直困扰着小区居民，群众怨声载道。江东交警大队通过实地勘察、测量，制作了社区停车、行车交通指示图，安装了20块标志牌。经过一个月的整顿，潜龙社区内的车辆停放规范有序，道路安全畅通，交通治安管理走向良性循环，95％的居民表示满意。