我省将建立严格高效的领导干部考核监督体系，扩大考核工作中的民主和透明度，确保中央的决策部署在山东的贯彻落实，确保国家各项政令在山东令行禁止、畅通无阻。

　　省委明确提出，要在全面准确地考核各级领导班子和领导干部目标任务完成情况的基础上，突出重点，坚持干什么就考核什么。要在加快发展中考核干部，在加快发展中识别干部，在加快发展中选拔使用干部。要客观、公正地看待干部在不同地区、不同基础条件下取得的工作实绩，扩大考核工作中的民主和透明度，使考核结果既得到上级机关的认可，又得到群众的认同。多理解、多关心、多支持、多保护干事创业的干部。

　　省委要求，各级领导干部要适应新形势新任务的要求，在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领，不断提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力。