省委常委、代市长李鸿忠最近对会风不良、政风不端现象的严厉批评，对于全市各级干部都应该是一个极大的震动！会风不良、政风不端所暴露的干部作风、机关作风问题应当引起我们高度警觉，已经到了必须痛加整饬的时候了！

　　干部作风、机关作风好坏，事关大局。良好的干部作风、机关作风是干事创业的前提，关乎特区事业的成败，同时能够带动民风、社会风气的不断好转，对经济社会发展起到促进作用；反之，则会贻误事业，污染和败坏社会风气，给经济社会发展环境造成极大破坏。

　　近年来，我市干部作风、机关作风有了一定好转。但要看到在这一方面仍存在不容忽视的问题。李鸿忠同志最近所批评的“会风不良、政风不端”现象就很有代表性。实际预算不到2000万元，却向财政多报5000多万元！这样弄虚作假，跟上级部门讨价还价，把政府部门看成了漫天要价、就地还钱的自由市场！至于开会时须遵守相关纪律，这是各级干部最起码的素质。但我们的一些干部就是做不到，该到会的不到会，会场上迟到者有之，交头接耳者有之，打手机者有之……简直把会场当成了“骡马市”！这两件事，集中反映了一些同志的思想作风、工作作风存在严重问题，也折射出一些干部素质的低下和精神状态的萎靡不振。

　　当然，干部作风、机关作风远不止于会风、政风，但这两种风气却是群众经常接触、看得也最清楚的。现实中，还有少数干部对此见怪不怪，麻木不仁，这就更加危险了。有如此错误认识的同志，我们要对其猛击一掌，促其反省！促其改正！

　　政风、会风绝非小事！我们的同志对此要有清醒的认识。我们要从整顿会风、政风入手，采取切实措施，彻底扭转干部队伍中存在的种种不良风气，以良好的政风带动民风，在全社会树立起昂扬向上的精神风貌。

　　作者:本报评论员 编辑: