劳动监察执法人员当场对“奥博”下发指令书。新报记者 方圆 摄
这不知是贺治国第几次上门讨要工资了，自今年7月从长沙市奥博信息工程有限公司辞职后，年仅26岁的他就不断为了1793元钱奔波在娄底至长沙的路上。幸运的是，昨日他终于有了“保护神”撑腰，当市劳动监察支队当面责令“奥博”在10日内对所有违规行为进行整改时，小贺憔悴的面容上露出了一丝浅笑：“终于有盼头了！”
小贺是去年7月应聘至长沙市奥博信息工程有限公司工作的，当时公司并未要求签订劳动合同。由于受过专业训练，他很快在公司脱颖而出，并被委派至衡阳担任一个项目开发工程的负责人。“在我上班的那段时间里，公司的工资发放就一直不太准时，至于社会保险，那更是没影的事。”小贺告诉记者，直到他今年7月辞职时，公司还拖欠他两个月工资共计2393元没有支付。此后，已回到家乡娄底的他多次找老板讨要工钱，但除了象征性地得到600元外，其余到今天也没有结果。
接到贺治国的投诉后，市劳动监察支队执法人员和记者于昨日赶到奥博信息工程有限公司。令所有人感到意外的是，该公司大部分办公桌上空空如也，仅有为数不多的几名员工在上班。公司杨老板无奈地表示，并不是他故意拖欠员工工资，实在是目前所做的项目都未拿到报酬，公司已有100多万元钱收不回来，别说是工资，就连办公室的房租也欠了好几个月。“公司由于经营不善而造成财政赤字，这一情况可以理解，但并不能成为拖欠员工工资的理由。”执法人员当场指出，“奥博”的做法已明显违反了《湖南省劳动监察条例》以及相关劳动法律法规，虽然事出有因，但同样必须在10日之内对所存在的问题进行整改，并于26日前将整改情况书面汇报给市劳动和社会保障局。而杨老板也当场承诺，会积极筹集资金，只要项目工程款一下来，马上把拖欠员工的工资补上。
作者：胡媛媛 易田华
（来源：东方新报）
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