责任比指标更重要

　　崔士鑫

　　新华社12月23日消息：23日下午，浙江省委书记和省长与11个市党委政府签订信访责任状，责任状除对地方党委、政府做好群众信访工作提出了明确要求外，还明文规定了定量考核指标。

　　责任状，顾名思义，关键是“责任”二字。尽管责任状里不能没有量化指标，但如果仅仅为了保证达到考核指标，而不是从老百姓切身利益出发，真心实意为群众排忧解难，则很可能顾此失彼，即使指标勉强合格，群众也未必满意，有时甚至是剜肉补疮，留下隐患。因此，责任状里有指标，更重要的是要树立负责精神，坚持党性原则，这样才能真正做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”。

　　惩治既然防患未然

　　张强

　　据新华网广州12月25日消息：广州有关专家日前指出，广州职务犯罪呈现出年轻化趋势。2000年1月至2003年11月，广州地区职务犯罪四成以上是青年，而且青年职务犯罪中高学历的青年占有相当的比例，且呈上升的趋势。

　　优秀的青年干部是我们事业的中坚力量。但广州的这组数据却令人沉重。青年干部职务犯罪在已查处的各种腐败案件中的比例始终居高不下的现实，更加充分说明反腐败任重而道远。如何遏制职务犯罪年轻化上升的势头？恐怕至少要抓好两手，一手是用严格的制度约束干部，用严厉的法律“惩治于既然”。另一手要加强对青年干部的人生观、世界观、权力观的教育，用细致耐心的思想政治教育“防患于未然”。

　　考官也须培训

　　姜洁

　　据本报12月26日报道：近日，中央组织部在京举办了全国第一期面试考官骨干培训班，来自各省（区、市）、中央国家机关有关部委和副省级城市组织人事部门负责领导干部考试测评工作的53名学员参加了培训。

　　考官是考人者，那么又由谁来考察这些考官们究竟是否具备考察他人的素质？中央组织部的这个培训班通过加强考官骨干的培训，提高了领导干部公开选拔和竞争上岗考试测评工作的科学化水平，同时也提升了面试考官的业务素质，为“赶考者”能通过考试脱颖而出起到了推动作用。

　　《人民日报》 (2003年12月30日 第十三版)