试用期月薪600元，试用期一年，四证（毕业证、学位证、英语四级证、计算机等级证书）齐全。日前在青岛建工学院举行的应届毕业生供需见面会上，一家建筑类企业的招聘条件让众多毕业生望而却步。

　　据了解，这样的条件并不是这一家企业独有，很多企业在今年的招聘中都不约而同的抬高了进人条件，降低了待遇。据建院学生处李兵宽处长介绍，去年企业在试用期期间给毕业生的月薪一般都是800元左右，而且只要求毕业生提供毕业证和学位证。但从今年的情况看，随着毕业生人数的增加，一些相关行业的企业在招人时也采取了相应措施，让毕业生们感受到了就业市场的现实。

　　李兵宽告诉记者，除了企业门槛抬高待遇降低外，用人单位需求集中也会对今年的毕业生就业带来冲击。“今年建院学生处收集到了几千条就业信息，主要集中在20多个专业，而我们学校今年的毕业生有40多个专业。这势必造成某些专业过热，某些专业过冷的现象。”

　　招聘会现场的情况似乎也证实了这种说法。记者看到有几十家建筑设计院招收建筑和规划专业的学生，但这两个专业的学生到招聘会现场的却很少。建筑学院的老师告诉记者，这些学生现在都在外面单位实习，而且一般都有了就业去向。另一方面，交通类专业的学生却拿着个人简历穿梭于各个用人单位的摊位之间，为一个合适的岗位而奔波。

　　李兵宽认为，今年的毕业生就业情况给毕业生敲响了警钟。应届毕业生应该更加客观的看待就业现状，放平稳心态来寻找岗位。本报记者赵笛