人民网天津1月6日电记者陈杰报道：新年伊始，天津市百名再就业成功者主动倡议，慰问300户“4050”特困人员家庭，送岗位，教技能，在社会上引起强烈反响。天津发展经济与扩大就业并举，把年度新增就业和安置下岗失业人员再就业等指标纳入国民经济和社会发展年度计划，从安置下岗存量、分流减员增量、增加岗位数量和控制失业常量4方面，抓住就业结构调整，形成政府、企业和社会整体推进、有效监督的再就业工作机制。

　　2003年天津制定了3年再就业规划纲要，当年新增就业18.1万人，安置下岗失业人员12.1万人，其中安置“4050”人员2.1万人。领取失业保险金的人员由上年末的12.4万人减少到9.5万人；享受城镇居民最低生活保障人员由上年末的30.1万人减少到23.5万人，在减少的6.6万低保人员中有1.9万人实现了再就业。城镇登记失业率控制在3.8%。自1998年以来，首次实现新增就业量大于新增下岗失业人员数，开始消化下岗失业人员历史存量。

　　天津把经济增长点作为就业的着力点，千方百计开发就业岗位。按照天津市委确定新世纪前十年五大战略举措，围绕海河经济、海洋经济和优势产业、个体私营经济、中小企业和劳动密集型企业、区县经济特别是社区服务业的发展，创造就业岗位，640家企业加入就业工作联盟，提供岗位3.1万个；工业系统的都市工业园、6大支柱产业和12大产品基地，商业系统35个招商引资项目以及海河开发6个节点项目都与人力资源库对接。按照中央精神，天津结合实际，制定出台44项政策，形成了较为完善的再就业制度体系。全年投入再就业资金4.2亿元，比上年增加3倍，发放再就业优惠证10万个。政府安排专项资金1.5亿元，对困难企业“4050”人员从事灵活就业，给予养老、医疗和失业保险补贴，依靠社会保险的连续性保持就业稳定。通过加大再就业力度减少低保人数结余的资金2700万元，用于再就业资金投入，走出由生活保障向就业保障的路子。来源：人民网