人民网长春3月16日电记者江山从今天刚刚结束的吉林省科技工作会议上获悉：围绕振兴吉林老工业基地的主线，吉林省改变了以往“重物轻人”的观念，把培养造就优秀科技人才、调动广大科技人才创新创业的积极性，营造人才成长的科技创新环境，通过给任务、压担子、建平台、创机会、出政策等措施，破除论资排辈，大胆使用人才，使中青年科技人才成为科技创新的中坚力量，在重点项目中，课题主持人平均年龄为44.3岁。近几年承担或完成国家自然科学基金项目、国家863项目等各类科研开发项目共357项，争取资金资助2.76亿元，研究开发成果获省部级以上奖励47个。

　　吉林省为了营造有利于留住人才、有利于尖子人才成长的环境氛围，重点培养和发挥四类科技人才的作用。一是发挥杰出青年科技人才培养计划作用，重点资助一批35岁左右、成长性特别好的科研人员，特别是学成回国的优秀人才的快速成长，努力使这些后备力量尽快挑大梁。二是对具备院士潜质的中青年高端科技人才进行特殊扶持，引导他们在振兴吉林老工业基地中建功立业，在上项目、评奖、国际合作等方面予以支持，使他们尽快成为在国内外有影响的学术和学科带头人。三是对具有科技背景、具有现代企业管理能力的高新技术企业家的扶持，为加快高新技术产业发展提供领军人才。四是与国际接轨，培养一批科技经纪人专门队伍，为科技成果转化、科技企业孵化提供服务。

　　自1999年以来，吉林省共资助的有博士学位、40岁以下学者已超过100名。2003年，吉林省对青年杰出人才的资助打破了过去的平均方式，根据课题差异性向重点倾斜，获得资助最多的由10万元提高到30万元。

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