人民网西安3月17日电 黄河上中游管理局，坚持两个文明一起抓，根据全局的中心工作，对今年的精神文明建设作出具体部署。

　　一是抓理论教育，把学习贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想的新高潮不断引向深入。把学习运用十六大精神和“三代表”重要思想，作为推动全年精神文明建设工作的出发点和落脚点，坚持以处以上干部为重点，紧紧抓住立党为公、执政为民这个本质，着重在深入人心上下功夫，在开拓创新上下功夫，在务求实效上下功失，进一步增强执政兴国的发展意识。执政求进的创新意识、执政为民的公仆意识和执政图治的忧患意识，自觉地把“三个代表”重要思想贯彻到各项业务工作中，体现在党的建设、精神文明建设的各个方面，落实到改造客观世界和主观世界观之中，做到全局各项工作的发展要有新思路，改革要有新突破，稳定要有新局面。

　　二是认真贯彻《基层组织工作条例》，加强党的建设。要围绕全局工作抓党建，加强党员管理和组织建设，认真搞好保持共产党员先进性教育，增强党员意识和党性观念。努力改进党员教育方法，把坚持严格的党内生活与开展丰富多彩的活动结合起来，增强党组织的感召力和凝聚力，使机关党组织和共产党员充分发挥两个作用。

　　三是以强化党内监督为重点，积极推进党风廉政建设。认真贯彻中纪委三次全会精神，加大治本力度，积极开展党纪、党风和警示教育，组织学习《中国共产党员党内监督条例》，按照“标本兼治、综合治理”的要求，进一步抓好党风廉政建设责任制的落实，抓好领导干部廉洁自律、查处大案要案、纠正部门和行业不正之风三项工作，使党风廉政建设与各项工作协调发展。

　　四是以建设学习型机关为落脚点，把创建文明单位活动推向一个新台阶。首先，要改进机关作风。按照“八个坚持、八个反对”和“两个务必”的要求，努力改进工作作风，精简会议、文件强化敬业精神，努力营造鼓励职工干事，鼓励职工干成事的工作氛围和讲大局、谋发展、一心一意干工作的良好精神状态；其次，要转变机关职能。树立服务意识、创新服务机制，提高服务质量。要寓管理于服务之中，变被动服务为主动服务，迟缓服务为高效服务，在服务中转变作风，在服务中树立形象。第三，要积极创建省级文明单位和省直文明机关。把开展创建活动作为实践“三个代表”重要思想的具体措施，进一步加大工作力度，认真做好申报、验收和日常工作，力争使文明单位创建活动，在原有的基础上有新的进展。(陈俊强)