五华县建立多层次抓落实的工作机制 一宗假烟案责成两名镇领导引咎辞职 |
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http://www.sina.com.cn 2004年03月22日08:51 南方日报 |
本报讯今年以来,五华县围绕经济和社会发展目标,以及当前的中心工作,先后制定了一个又一个的工作责任制,使各项工作落到实处。多层次的评议、监督和责任追究机制,促进了全县求真务实、真抓实干良好作风的逐步形成。 今年来,该县先后制定了招商引资、挂钩扶贫、人口与计划生育管理、党风与廉政建设、社会治安综合治理、造林绿化、森林防火等责任制,把共同的责任、整体的目标,具体细化到县有关领导以及县直各单位和各乡镇,并对任务完成情况,排出名次与挂点县领导姓名一并定期在电视上公布,接受群众监督。同时,该县对机关作风建设情况实行群众评议制度。年初县里组织人大代表、政协委员、企业家代表等150人,对县行政服务中心33个窗口单位进行投票评议,并将评议得分和考核名次以通报的形式向全县公布。 为推进求真务实、真抓实干良好风气的形成,消除干与不干、干多干少、干好干坏一个样的弊端,真正做到用制度管人,以业绩论英雄,该县还专门制定工作责任追究制度,做到奖罚分明。2月24日,该县在大田镇查获一宗大型制售假冒卷烟案,县里按县政府与镇政府签订的《打击制售假冒卷烟违法犯罪活动责任书》规定,免去该镇打假责任人镇委副书记职务,责成其引咎辞去镇长职务,责成分管打假工作的副镇长引咎辞职,并将有关情况向全县通报。 廖津 |