自仁编者的话

　　战斗精神作为军人信念、思维、情感、意志和品格的综合反映，是无形的战斗力，其培养和准备充分与否，对于军队来说，平时关系到能否做到“不变质”，战时则关系到能否保证“打得赢”。

　　在未来信息化战争中，无论武器装备如何发展、作战样式如何变化，归根到底都是物质力量和精神力量的综合较量。由人的因素产生的战斗精神，永远是战斗力的重要组成部分，永远是我军克敌制胜的法宝。

　　按照建设信息化军队、打赢信息化战争的目标，推进军队和国防动员建设，要求我们紧密结合国内外环境的新变化，扎扎实实地抓好广大官兵和民兵预备役人员战斗精神的培养工作。这是加强思想政治建设的重大课题，也是做好政治动员准备的重要使命。

　　加强战斗精神的培养，需要在教育训练中增强指战员的国家利益观念、职业奉献精神、服从命令意识和心理承受能力。在和平环境里，尤其不能放松战斗意志的磨炼和革命气节的锻造。

　　战斗精神历来是军队无形的战斗力，它在平时体现着军队的精神状态和思想面貌，战时则影响着战争的进程和结局。未来信息化战争高新技术含量激增，但归根结底还是物质力量和精神力量的综合较量，昂扬的战斗精神仍然是我军克敌制胜的强大精神动力。我军夺取革命战争和保卫祖国边疆作战胜利的历史经验，以及去年发生的伊拉克战争的经验教训，都告诉我们，只有切实做好战斗精神准备，才能经得起未来信息化战争的考验。

　　树立保卫祖国的强烈责任感、使命感和荣誉感

　　强烈的责任感、使命感和荣誉感是战斗精神的基础和动力源。军人的战斗精神正是源于对职责使命的清醒认识、对战争正义性的准确把握和军人职业道德的牢固树立。增强官兵和民兵预备役人员的责任感、使命感和荣誉感，是摆在我们面前的一项现实而又紧迫的重大课题。为此,我们在平时的思想教育中,要引导大家牢固树立随时准备打仗的使命意识。使大家认清我们是人民的子弟兵，是祖国安全和统一的坚强捍卫者。在国家和人民利益需要的紧要关头，军人就应该挺身而出,义无反顾地投身于硝烟弥漫的战场，勇于经受血与火的考验，即使献出自己的生命也在所不惜。军人的价值在哪里？简而言之,就在于能不能打仗、能不能打赢。加强战斗精神的培养，还要引导大家牢固树立勇于牺牲、乐于奉献的职业道德。牺牲奉献精神是军人职业道德的核心。要通过思想教育，使全体官兵认识到军队履行职能靠的是强大的战斗力，军人遂行任务靠的是过硬的能力素质。作为军人，必须有很强的尚武精神，爱军习武，爱岗敬业，不怕艰难险阻，不怕流血牺牲，有信心、有决心、有能力战胜任何强大的敌人。

　　锻造对党和人民无限忠诚的革命气节

　　气节，反映人的节操和品格，是战斗精神的灵魂所在。高尚的革命气节是建立在对党无限忠诚、对祖国无比热爱、对人民高度负责的基础上的。在未来信息化战争中，战场环境将极为艰苦，战局可能极为复杂困难，参战官兵和支前人员将承受巨大的心理压力，面临十分严峻的考验。针对这种情况，我们只有在平时注重战斗精神的培养，牢固树立高尚的革命气节，才能在敌对势力对我“分化”、“西化”的战略图谋面前坚定信念，永葆革命本色；才能在金钱美色的诱惑面前意志坚定，不为所动；才能在血与火的考验面前勇往直前，克敌制胜。

　　锻造革命气节，需要重点做好以下三个方面的工作。一是要加强爱国主义教育。对自己的国家爱得越深，革命的气节就越坚贞。要通过行之有效的爱国主义教育，使广大官兵和民兵预备役人员牢固树立祖国利益高于一切的思想境界，要有“头可断血可流，祖国寸土不能丢”的爱国主义情怀，任何时候、任何情况下都对祖国无限忠诚，纵使千难万险也决不变节。二是要强化军魂意识。坚持党对军队的绝对领导，是我军的优良传统，是我们永远不变的军魂。只有坚信党的领导、热爱党的事业，才能自觉地听党话，坚定地跟党走，在关键时刻保持坚贞不屈的革命气节。要使广大指挥员、战斗员明确党的信念就是我们军队的信念，党的目标就是我们军队的目标，党的宗旨就是我们军队的宗旨，党的任务就是我们军队的任务，在任何时候、任何情况下都必须与党中央、中央军委保持高度一致，以党的旗帜为旗帜，以党的意志为意志，以党的号令为行为准则。这是军队保持忠诚、官兵保持革命气节的关键所在。三是要正确地识人用人。干部队伍是军队建设和作战的骨干力量。要高度重视干部的选拔和培养，坚持德才兼备的标准，切实把信念坚定、对党忠诚、政治可靠的人，把会打仗、懂指挥、能带兵的人，把人品高尚、道德良好、群众公认的人看准，选拔到各级领导岗位，确保干部队伍的纯洁，确保枪杆子牢牢掌握在可靠的人手中。

　　增强服从命令意识和组织纪律观念

　　服从命令意识和组织纪律观念作为战斗精神的重要组成部分，是军人思想境界的具体体现，也是衡量部队战斗力强弱的重要标志。未来信息化战争，将是高技术条件下诸军兵种的联合作战，参战力量多元，作战要素繁多，系统对抗激烈，任何层次的梗塞、任何环节的疏漏，都可能导致整个战局的失利。必须依靠严格的组织纪律和很强的命令意识，把诸军兵种的力量凝聚起来，把全体官兵和参战支前人员的意志统一起来，实施高度集中统一的指挥，充分发挥整体作战的威力去战胜敌人。

　　强化命令意识和纪律观念，一要讲服从。军人以服从命令为天职，这是军人最基本的职业要求，也是遂行战斗任务的重要保证。要通过教育引导、组织管理以及学法知法等途径，使广大官兵自觉做到一切行动听指挥，执行上级命令指示不讲价钱、不打折扣。二要抓养成。要坚持从点滴做起，从一言一行严起，严格落实条令条例和各项规章制度，培养令行禁止、雷厉风行的良好作风。要充分利用训练演习、抢险救灾等时机，摔打锻炼部队，增强纪律观念和命令意识。三要严奖惩。对那些组织纪律观念强、服从命令意识好，特别是关键时刻执行指示坚决的指战员，要给予表扬和奖励。对违反法规纪律的人和事，要坚决依法给予处理，以维护法规纪律的严肃性，

　　锤炼英勇顽强、不怕牺牲的战斗作风

　　战斗作风是战斗意志的集中体现，也是战斗精神的根本标志。战争中的较量从某种意义上说就是战斗作风的较量。未来信息化战争中，作战行动将在陆海空天电多维战场全面展开，作战手段十分复杂，作战环境相当险恶。在这种情况下，参战的指战员只有具备敢打硬仗、善打恶仗的战斗作风，具备无坚不摧、无难不克的战斗意志，才能始终保持强大的进攻锐势，从而牢牢掌握作战的主动权。为此，在平时的战斗精神培养中，必须紧紧抓住三个关键环节：一是要大力弘扬革命英雄主义精神。要针对新形势下官兵和民兵预备役人员的思想实际，通过讲传统、学英模等活动，把革命英雄主义精神继承好、发扬好。二是要从难从严摔打锤炼部队。要充分发挥假设敌的“磨刀石”作用，把部队拉到近似实战的环境和地形上，进行实兵对抗演练，增强训练的真实感和对抗性；要着眼未来作战需要，适时组织高强度训练，造就官兵过硬的体能素质，提高部队在恶劣条件下的生存和作战能力。三是要培养亲密融洽的内部关系。军队靠整体制胜。一支部队的战斗作风过不过硬，反映出部队的内部关系和整体素质。团结、和谐、融洽、亲密无间的内部关系，本身就是战斗力。良好的内部关系是建立在相互信任、相互支持、相互关心基础上的。各级干部要切实端正对士兵的根本态度，尊重士兵的权利，关心士兵的疾苦，积极为他们排忧解难，营造信任理解、团结协作的浓厚氛围。

　　培养处变不惊、临危不惧的心理素质

　　良好的心理素质是军人充分发挥手中武器作战效能、从容应对复杂困难局面、沉着运用指挥谋略的前提条件，也是战斗精神准备的基础。未来作战中必将是火力战与心理战交织，官兵和支前人员的生理和心理都将长时间经受严酷的考验。在这种情况下，指战员的心理负荷将空前增大，容易产生紧张不安、焦虑、恐惧等不良情绪。对此，我们必须通过扎实有效的心理训练，增强官兵的心理素质，确保在任何环境中都能保持旺盛的战斗意志。要增强心理承受能力，首先要搞好官兵的心理防护和心理调节。要把心理防护问题研究摆在战斗精神准备的突出位置，切实从未来作战需要出发，把作战对手实施心理战的手段及可能对我方人员心理造成的影响等搞清楚，以增强心理防护和调节的针对性。要深入研究官兵心理变化的规律，找出未来作战中各种可能影响官兵心理的因素，制定有效的对策措施，增强心理防护和调节的预见性。“练兵之法，当先练心”。要根据未来战争的特点规律和官兵心理变化的特征，有针对性地模拟未来作战环境和条件，提高训练的强度，使官兵在各种险恶条件下，具备沉着、机智、勇敢、顽强、果断、坚韧的心理素质。要突出指挥对抗训练。战时部队的心理状态，在很大程度上取决于指挥员的心理承受能力。如果指挥员在各种复杂困难的情况下能够举重若轻、临危不乱，部队就会信心倍增;反之，如果指挥员惊慌失措，势必严重影响部队斗志。因此，要高度重视指挥员心理素质的提高，加大指挥对抗训练的力度，多设险局、危局、难局，增强各级指挥员处置各种意外情况、突发情况的能力，培养良好的心理品质，为战时实施灵活、稳定的指挥创造条件。(中国国防报2004年03月29日第3版)