本报讯（记者姚莉莉）记者从省人劳厅获悉，为加快我省年轻一代学术技术带头人的培养，我省将围绕省重点产业及重点项目，实施“515人才工程”，为我省经济、科技和社会发展提供高层次骨干人才。

　　“515人才工程”的具体目标是：到2010年，培养造就一批不同层次的高级人才。第一层次：重点从我省“三类（突贡专家、国贴专家和省优专家）”专家中选拔培养50名50岁左右，在对我省社会经济发展影响重大的自然科学社会科学领域里具有国内先进水平，其中一些人达到或接近国际先进水平，能保持学科优势的知名专家；第二层次：从我省各学科中选拔培养100名45岁左右有较高学术造诣、成绩显著、起核心或骨干作用的省级学术和技术带头人；第三层次：从我省各专业中选拔培养500名45岁以下具有高级专业技术职称的中青年技术专家。“515人才工程”人选在全省各类企事业单位中选拔。第一、二层次人选每四年选拔一次，每次选拔75名。其中，第一层次人选25名，第二层次人选50名。第三层次人选的选拔结合年度职称评定进行，每年选拔60名左右。第一、第二层次人选的选拔，由所在单位提名，也可本人申请或同行专家、学术团体向单位推荐，所在单位在认真核实材料并充分听取同行专家和群众意见的基础上签署意见，逐级上报。第三层次人选的选拔由省“515人才工程”领导小组办公室对每年各系列职称评定中推荐的人选进行筛选，并报领导小组确认。

　　被选拔为“515人才工程”第一、二层次人选的，分别发给科研项目启动经费3万元和2万元人民币，所用经费由所在单位划拨，四年拨完。我省还将建立“515人才工程”人选考核制度。

　　作者：姚莉莉

　　（来源：海南日报）