连云港开发区机构改革

连云港开发区机构改革

http://www.sina.com.cn 2004年06月11日03:11 人民网-华东新闻

本报讯江苏连云港经济技术开发区最近对机关内设机构进行改革，精简了13机构。　　在精简机构的过程中，连云港经济技术开发区建立了“三制一化”运作规则。建立身份档案制，打破公务员、事业单位、企业、职级、职称等界限。实行全员聘用制，建立能进能出、能上能下的新型用人机制。实行岗位工资制，以岗定薪、岗变薪变。　　这个开发区还建立责任追究制度，对当年年度目标任务没有完成的部门或个人，对因失职或失误造成重大损失和影响的当事人，区别不同情况和责任，按照考核制度和党纪政纪条规进行经济、政治责任追究。　　（丁庆和）　　《华东新闻》 (2004年06月11日第四版)

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