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新华日报报业集团一报四刊总编主编招聘进入演讲评审(图)

http://www.sina.com.cn 2004年06月17日07:21 扬子晚报
  6月16日,新华日报报业集团对参加竞聘一报四刊总编、主编人员进行竞聘演讲评审,来自集团下属各报的10名竞聘者逐一发表竞聘演说。本报记者 肖勇 摄

  新华日报报业集团面向集团内外招聘“一报四刊”总编主编工作进入演讲评审阶段。昨天上午,竞聘服务导报总编辑的10位人选参加了办报方案演讲,评审组采用票决制当场确定了2名候选人。

  为整合报刊资源、创新发展机制、优化报业结构,新华日报报业集团最近面向集团内外公开招聘服务导报、党的生活、江苏物价、江苏统计、江苏外事等一报四刊总编、主编,引起巨大反响,来自省内外的报名竞聘者达120多位。

  经报社党委研究,确定了竞岗评审应把握的四项标准:办报办刊方案可行性,包括市场前景、可操作性;风险抵押金和上交金额标的;竞聘人综合素质,包括政治素质、文化素质、组织协调能力、报刊运作的经历和实绩;年龄原则上不超过45周岁,同等条件下取相对年轻的竞聘者。

  演讲评审严格按照公开、公平、公正的原则,透明操作。由新华日报社9位党委成员组成评审组进行评审,报社各部门副处以上干部和子报子刊负责人共40多人全程列席参与。竞聘者抽签确定演讲顺序后,逐个演讲,介绍办报办刊方案,然后由评审组提问,竞聘人答辩。所有竞聘者演讲答辩结束后,党委成员评审讨论。接着,由列席评审会的各部门副处以上干部和子报子刊负责人投民主测评票,当场唱票计票。最后,评审组成员无记名投票,并当场唱票计票决定人选。在昨天上午的评审会上,民主测评投票结果与评审小组投票表决结果完全一致。

  参加服务导报总编竞聘的10位候选人在会上介绍的办报方案,体现了报业集团在整合报刊资源中提出的分众化、专业化的要求,各具特色,各有千秋,提供了许多有价值的新思想、新观点、新思路。他们为拟写办报方案,作了大量的调查研究,积极主动的参与精神、创新创业的勇气和付出的辛勤劳动得到与会者的高度评价。下一步,将按党的干部选拔任用规定,经过对两名候选人进行组织考察、党委讨论决定、公示、报上级审批等一系列规范程序,最终确定服务导报总编辑。

  党的生活主编竞聘演讲评审会今天下午举行。其它三份刊物的演讲评审将在稍后进行。(任志强) (新华日报)

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