本报讯 （记者 雷雨 通讯员 尚贤军 吴晓莉 实习生 李芬邓婧）日前，省劳动就业管理局公布的统计显示：今年二季度，我省有四类岗位难以招到人。此份统计是通过对武汉、宜昌等12个劳动力市场二季度的供求状况分析后得出的。

　　统计表明，二季度，四类岗位需求大于求职：机修钳工岗位需求2089个，而求职人数只有504人；推销员岗位需求10488个，求职人数只有3369人；家政服务员岗位需求为3512个，求职人员只有1686人；餐厅服务员的岗位有3415个，求职人员却只有1945人。

　　另外，由于求职人员过多，驾驶员、财会人员、保管员、保安等四类岗位，出现求职大于需求的局面，造成求职异常困难。如驾驶员的岗位需求只有189个，而求职人员高达1736人。省就业局有关负责人说，这一现象的出现，一方面说明了就业培训存在滞后性，另一方面也说明了求职者未能真正围着市场转。6部委“蓝领基地”在汉启动

　　国家6部委在汉设立的“蓝领基地”正式启动！日前，40名中专老师走进市二轻工业学校，接受强化培训，成为该基地首批受训者。

　　据了解，为改变数控技术等5类蓝领严重短缺的局面，教育部、财政部等6部委于今年初决定共同设立专项资金，分批在全国组建实训基地，培养数控技术、汽车维修技术、计算机应用与软件技术、电工电子技术、建筑技术等5类蓝领人才，武汉二轻工业学校成为我省实训基地。我省有了定向劳务输出基地

　　先培训，再输出，我省有了首个劳务定向输出基地。22日，由省劳动和社会保障厅驻闽工作处设立的劳务输出培训基地，在湖北中山专修学院正式成立，42名下岗失业人员成为首批受益者。

　　近几来年，福建、江浙等地对劳动力的需求越来越大。驻闽工作处主任张少远说，仅今年上半年，福建用人单位向该处下的订单就高达1万余人，这无疑为湖北下岗失业人员再就业提供好去处。而培训输出基地建立后，下岗失业人员都将先在基地接受免费技能培训，待其掌握一定技能后，再输出到用人地。