本报讯（记者李敏）近几年来，我市卫生系统注重培养和引进医疗人才，从业人员整体素质大幅度提高。目前，汕头的医疗科技实力在省地级市中位居前列，成为粤东地区的区域性医疗服务中心。这是记者从昨天在我市召开的2004年全省卫生人才工作会议上了解到的。省卫生厅党组书记、副厅长黄小玲出席会议。

　　据了解，早从1986年起，我市卫生局就在市直卫生单位试行了全员聘用合同制，并在后来实行人事代理制，使用人单位充分拥有自主权，通过人员的合理调整和配置，最大限度地合理使用卫生人力资源。同时，我市非常注重人才的本地培养，各医疗单位与有硕士学位授予权的医科大学联合培养在职研究生。近几年来，共将40多名在职医生送到大学进行全脱产学习，获得了医学硕士学位。另一方面，我市也注重人才的引进，如高薪聘请高学历高素质医疗专家、聘请退休老专家来汕坐诊、与外地医院联合办院聘请专家来汕指导等。目前，拥有中高级职称人员在全市卫生技术人员中占24％，汕头的医疗科技实力在省地级市中位居前列，成为粤东地区的区域性医疗服务中心。（来源：《汕头日报》）