宁波市江北区文教街道积极探索下岗失业职工再就业新路子，通过找岗位、建岗位、转岗、鼓励下岗失业职工创业等四张药方，使下岗失业人员实现再就业。到目前，该街道2053名失业人员中1850人重新就业，再就业率达90%。
第一张药方，找岗。年初以来，该街道聘用了10名专职信息员，开展就业调查、上门指导、空岗搜集等工作，对辖区单位用工需求情况进行动态跟踪，同时与辖区内19家用工需求大的企业签订了劳务输送合作协议，建立固定的劳动用工关系。与此同时，该街道把挖掘出的岗位进行分类，率先建立“岗位储备银行”，还不断更新“储备银行”的数据。然后针对下岗职工各自的技术、特长等情况介绍工作，收到较好效果。今年1至7月，该街道共储备岗位近1569个，介绍358名失业职工就业。
第二张药方，建岗。该街道针对幼儿接送、家政服务等社区服务需求增幅明显的状况，及时成立援助领导小组，大力发展社区服务业，建立非正规就业组织，鼓励失业人员通过找非全日制、临时性、季节性工作等灵活多样形式实现再就业。同时，开发保洁、保绿、保安等公益性岗位，到目前，该街道已发展非正规就业组织19家，吸纳下岗失业人员617名。
第三张药方，鼓励下岗失业职工创岗。该街道出台相关的优惠政策，鼓励失业人员自谋职业，今年，已有9名失业人员成功申请创业贷款86万元。
第四张药方，转岗。对再就业受挫的下岗失业人员，该街道利用市、区、街道、社区的四级网络构筑就业信息平台，推荐下岗失业人员及时“转岗”。来源：宁波日报
