大江网讯[江西日报]　上饶县注重打造“服务型”政府，对干部提出了“到一线送服务，到基层抓落实”的要求，各机关、乡镇共梳理出较难处理的问题707个，已解决了566个。有效地培养起了勤政之风，融洽了干群关系，提升了政府效能。

　　为集中力量破解难题，加快推动各项工作。县领导向全县干部公开承诺：“乡镇、部门请示县领导协调解决的问题，在5个工作日内予以解决，一时难以解决的及时明确回复”。县里还建立了县四套班子领导目标管理责任制，从机制上进一步明确了县领导做好“送服务、抓落实”的方向和要求。县领导说到做到，各部门、乡镇也雷厉风行，并在形式上得到创新。黄市乡创立了“流动六长接待日”制度，乡政府组织民政所长、土管所长、派出所长、司法所长、农技站长、计生服务所长定期联合深入到偏远的村庄现场办公，把服务送到村民家门口，极大方便了群众。这一做法很快在全县推广；黄沙岭乡在乡政府设立了“农民办公室”，老百姓到乡政府办事，只要到这个办公室，就能得到全程服务，这个小小办公室不仅很好地服务了群众，也成为了加强干群联系的一个纽带。

　　干部勤政之风，让群众从中得到了实惠，也有效地提升了政府在发展经济方面的工作效能。今天上半年，上饶县GDP总量完成10．1650亿元，同比增长17．9％，财政总收入9697万元，同比增长26．9％，固定资产投资完成77166万元，同比增长109．1％。农民人均现金收入1175．5元，同比增长14．63％。

　　（徐机华 沈耀忠）

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