新华网北京9月18日电（黄婧樊曦）“如果人生是一所学校，爱心就是最重要的一门课程。”米歇尔·加尔诺话音刚落，第十一届全球女企业家会议的会场内就响起热烈掌声。这位澳大利亚女企业家在香港和上海都经营着自己的餐馆。18日，她与来自世界各地的女企业家分享了自己对领导艺术的独特视角。
中国女企业家协会会长赵地告诉记者，目前中小企业占中国企业总数的90％以上，发展前景广阔。要努力提高企业自身素质，做大做强，其中最关键的就是要有好的领导、骨干。
她说，女企业家中领导中小企业的占大多数。与男性相比，女性更为仔细认真，能够精打细算地积累资金，有爱心但管理严格。
调查显示，中小企业的女企业家中，47．6％对企业的未来表示乐观，11．3％表示非常乐观，而持悲观和非常悲观的受调查者只占5．2％。
国际女企业家协会主席德薇·莫提克·帕若莫娜也说：“我认为中小企业很好，我们要用爱来管理，用爱促成小企业长成大企业。”
赵地表示，大型企业通常由国家管理，信息渠道畅通，而中小企业在这方面有一定劣势。中国女企业家协会所作的一部分工作就是建立它们之间的联系。每年，中国女企业家协会都组织会员去海尔集团学习经验。“虽然海尔是大企业，但是他们的经营管理经验对中小企业很有帮助和启发。”女企协也组织会员到国外参观，赵地说：“虽然是中小企业，但是也要走出国门，也要国际化。”
赵地表示，把中小企业做大做强，还要做到以下几点：第一，创品牌，建立良好的信誉；第二，要进行企业制度建设，只有健全的制度才能保证企业健康发展；第三，要有清楚的理念，目标明确，管理先进；第四，要致力于技术创新。
据中国女企业家协会副会长史清琪介绍，近94％的中国女企业家认为应尽早形成自己的品牌，目前有一半以上的出口企业还没有形成自己的品牌。
广大中小企业在标准化认证方面有很大进步，但仍需加强。不到一半的女企业家领导的企业通过了ＩＳＯ9000认证，与男性领导的企业没有明显差异；18％的女性领导的企业和近24％的男性领导的企业通过了ＩＳＯ14000认证。
近三分之一的女性领导的中小企业已与科研院所、高等院校建立了联系，近四分之一正在建立。相对于已经和科研院所、高等院校建立联系的33％的男性领导的中小企业，仍然有一定差距。
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