浙江任用地方干部实行新规定 |
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http://www.sina.com.cn 2004年09月21日09:49 广州日报大洋网 |
据新华社讯 记者昨天从浙江省委组织部获悉,根据该部出台的《关于试行市、县(市、区)党委全委会成员民主推荐提名制度的意见》,浙江省要全面施行地方党委全委会成员民主推荐提名制度,将党委全委会成员民主推荐提名制度引入干部任用初始提名程序,让党委会全体成员直接参与到干部选拔任用工作中来。 主要领导用人权受制约 在以往的干部任用各环节中,初步提名没有规范的集体行为,权力运作空间很大,且具有一定的隐蔽性,导致监督者对被监督者提名违规行为缺乏了解、无法制约,容易导致提名失公。 将提名权扩大到党委全委会的所有成员,变少数人选人为多数人选人,委员人人知情,也人人可以参与了,更多的市、县(市、区)委委员、候补委员都直接获得知情权、参与权、监督权,使领导干部特别是党委主要领导的用人权受到合理制约,避免了出现少数人和个人说了算、跑官要官等用人上的不正之风和腐败现象出现的可能。 先到所在单位进行民主推荐 以往推荐拟任人选,组织部门到拟任人选所在单位了解情况,接触的一般是该单位的主要领导层面,而对于普通群众则参考的程度不深。 此次出台的意见规定,全委会成员推荐时,组织部应根据单位民主推荐、年度考核的情况、班子结构和后备干部情况以及公告后群众推荐的情况,提出每一拟任职务2~5名的参考人选名单,连同参考人选(按姓氏笔画排列)基本情况提供给党委会成员作推荐参考。 其中,一年内没有经过所在单位民主推荐的对象,组织部必须先到所在单位进行民主推荐,得不到多数群众拥护的,不得作为参考人选提出。(岳德亮)(来源:广州日报) |