9月23日，国家审计署将2003年审计报告公布后部分单位整改的结果向外界公布。据称，这是整改结果首次被系统公布。审计署新闻发言人称，从近期了解的情况看，整改效果好于往年。这是今年首批公布的整改结果，有11个部门和4个地方政府就审计发现的问题进行了不同程度的整改。李金华审计长所作的审计工作报告，至少有41个中央部门和21个省级地方政府存在问题。（《齐鲁晚报》10月5日）
审计风暴“吹”过了3个月，“有动静”的屈指可数，多数问题部门保持了沉默，41个中央部门和21个省级地方政府有问题，只有11个部门和4个地方政府有“回应”，面对这样的“沉默困境”，人们有必要大声疾呼：“问责制”不要成了百姓永久的期许！不要成了聋子的耳朵——摆设！审计上的“问责制”一旦流于形式，不但会使审计工作前功尽弃，更为重要的是，将会导致失职、渎职及行业腐败行为的越演越烈！
最近几年，随着民主与法制建设的日臻完善，“问责制”已成为整治官场失职、渎职和腐败行为的重要手段，每每出了重大事故，常常要被“问责”，不少行政长官因此而承担了“连带责任”，南丹矿难事故、渤海翻船事故、重庆井喷事故等，一大批地方官员因此而被受到惩罚，或被摘去乌纱帽，或被追究刑事责任，显现了法律的无情与无私。然而，这种“问责”还只是限于一些事故层面上，对渎职、失职而造成的决策失误、行业腐败等远远没有建立起有效的“问责制”，审计风暴已“吹”过了3个月，很多事实已大白于天下，可那么多的中央部门和省级地方政府仍然“我自岿然不动”就是一个很好的明证。
“问责制”在国外早已成了“惯例”，上至总统，下至一般官员，只要有“咎”必将被“问责”，而我们倒好，即便有了“咎”，官仍然可以照样当，只要上面不下文免去职务，他们依旧心安理得地当他们的官，这样的“官场潜规则”是公众所不能接受的。“问责制”的建立在于“治病救人”，在于防止和避免再犯类似的错误，如果审计之后陷入了一种“雷声大，雨点小”的误区，处理问题往往“大事化小，小事化了”，久而久之就会动摇人们对司法的信心。既然被“问责”就说明问题的严重性，作为当事者就应该认真反省，一旦让“问责制”成了摆设，不仅百姓不会答应，就是从法律层面上解读这种做法，也是于法不通的。法律面前人人平等，只要触犯了国法就要被追究，这没什么含糊的。失职、渎职是一种玩忽职守行为，部门出了问题行政领导就要被追究，这也是依法治国的题中应有之义，不管什么人也不能例外。
一个行政长官，对本部门负有直接的责任，问题虽然出在下面，可身为行政长官就应该承担相应的责任，不能上推下卸，这不是一个官员应具有的道德操守。审计风暴“吹”过3个月之后多数单位“无动静”的境况表明，审计“问责制”在我国尚未真正建立起来，整改机制的建立和完善依然是任重而道远，我们要建立起一个真正意义上的民主与法制国家，仍然有很多工作要做。“问责制”不能流于形式，不能成为百姓永久的期许，必须痛下决心，动真格的，只有这样，才能减少和避免更多决策失误乃至腐败的出现。(稿源：红网)(作者：李红军)(编辑：杨国炜)
