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本报合肥10月13日电记者刘杰报道：日前，安徽省委召开公开选拔厅、处级领导干部工作会议，动员和部署面向全国和全省公开选拔厅、处级领导干部工作。省委副书记王明方说，这是贯彻落实十六届四中全会精神，树立和落实科学的人才观，推进干部制度改革，加强干部队伍建设，提高执政能力的重要举措。
10月13日是安徽省向全国公开选拔高知识层次领导干部报名的第一天，一上班，公开选拔办公室的热线电话就响个不停，来自全国各地以及海外的电话不断，网上咨询报名的更是火爆，有些人则专程前来现场报名。
安徽省此次公开选拔的职位共127个，其中面向全国公开选拔高知识层次的厅、处级职位107个，包括厅级职位4个、处级职位103个；面向省内公开选拔的副处级女干部和党外干部职位20个。省委组织部有关同志介绍，这是安徽迄今为止公开选拔拿出职位最多的一次，也是首次面向全国公开选拔人才，首次专门拿出职位招考高知识层次干部。
据了解，安徽自1995年开始公开选拔领导干部，到目前为止已进行了9次，已经有一大批优秀年轻知识分子走上领导岗位。在这次面向全国公开选拔领导干部的工作中，省委要求坚持任人唯贤、德才兼备的原则，群众公认、注重实绩的原则和公开、平等、竞争、择优的原则，坚持标准，规范程序，抓好环节，保证选拔工作的公开、公平、公正。
《人民日报》 (2004年10月14日 第四版)
