本报评论员
今天，国家杰出青年科学基金实施10周年学术报告会隆重举行。
国家杰出青年科学基金的设立是党和政府为了加快培养新世纪优秀学术带头人，实施人才强国战略所采取的一项具有远见卓识的重大措施，体现了党、政府和全国人民对青年科技工作者的深切期望。
10年来，国家先后三次增加投入，累计资助经费达11．7亿元，共资助1174名青年学者。获资助者珍惜荣誉，勤奋钻研，努力开拓，不断向科学高峰和国家需求难题发起冲击，大多成为各自学科领域的学术骨干或带头人，成为凝聚新一代青年学者的核心力量。10年的历程证明，国家杰出青年科学基金为国家稳定了一支高水平的基础研究队伍，吸引了一批海外留学人员回国服务，培养造就了一批活跃在世界科学前沿的优秀学科带头人，提升了我国科学研究的整体水平。
在推进科技事业全面发展的进程中，国家杰出青年科学基金发挥了重要作用。更为重要的是，它所建立的尊重科学研究规律和人才成长规律、以人为本的管理模式，是我国科技人才工作由“政策推动”走向“制度创新”的成功实践，是实施人才强国战略，培养和造就拔尖创新人才的有效模式和重要途径。这种模式集中体现了以人为本的评审原则、国际化的评审标准、公开公平的竞争机制、自由自主的研究方案、面向世界的全球视野，对其进行认真地总结和推广，对于实施人才强国战略具有重要意义。
青年是祖国的未来和希望。当前，我国正处于全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的重要战略机遇期。党中央提出的人才强国战略，是实现全面小康社会宏伟目标的重要保证，是实现中华民族伟大复兴的根本大计。人才是创新之本，高层次人才是国家科技发展不可或缺的战略资源。一个国家的自主创新能力，在很大程度上决定于科学研究的质量和水平，决定于高水平的科技人才。当今世界的综合国力竞争，归根结底是科技实力的竞争、高素质人才的竞争。这就必须高度重视新世纪青年学术带头人和技术带头人的培养，努力创造青年优秀科技人才特别是拔尖人才脱颖而出的环境和条件。必须以提高创新能力和弘扬科学精神为核心，加快培育和造就一批具有世界前沿水平的高级专家，特别是抓紧培养造就一批中青年高级专家，积极推进创新团队建设，加大学科带头人的培养力度。
应当清醒地看到，在国际人才竞争日益加剧的今天，我国科技人才工作面临的任务依然十分艰巨；与发达国家相比，我国科技事业的整体水平依然差距明显。面对这种状况，我们要团结一心，坚定不移地贯彻人才强国战略，按照科学的发展观和“五个统筹”的要求，根据人才资源是第一资源的科学判断，坚持以人为本，营造良好的环境，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节，充分开发国内国外两种人才资源，加大培养和造就拔尖创新人才的力度，充分发挥科技基金的作用，加强研究团队建设，建设一支适应未来需求的高水平的、结构布局合理的科学研究队伍，努力把我国的科技事业全面推向前进。
《人民日报》 (2004年10月19日 第十一版)
