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长虹“掌门”赵勇放权 长虹欲跻身空调业三甲


http://www.sina.com.cn 2004年10月27日16:33 中国新闻网

  中新四川网10月27日消息(张华)“三年内,长虹空调要进入中国空调行业前三名”,长虹集团新闻发言人刘海中今天在此间满怀信心地说。“长虹空调,中国风”,这句曾经耳熟能详的广告语,近几年来却渐渐被人们所淡忘。重新执掌长虹的赵勇,决心要让这股“风”重新席卷中国大地。

  跻身行业三甲是长虹空调公司总经理李进梦寐以求的愿望。但是多年来空调在长虹只是从属于彩电这个集团大背景之下,一直没有建立自己独立的营销网络,这也使李进在空调行业难有作为。李进坦言:“长虹空调的发展当时较为依赖彩电这个很好的销售平台,但当我们的销量达到100万台左右时,这个平台的带动力就有一点缺乏”。

  赵勇执掌长虹后烧的“三把火”中,有一把火就是厘清未来产业方向。“长虹要直接进行的深入改革是两块”,李进介绍说,“第一块是现有九大产业如何做大做强;第二块是调整企业的定位,从家电产品制造商这个角色突围出来,只做产品利润增值环节中最增值的那个环节”。而空调就是长虹原有九大产业中,现急于做大做强的重要部分。

  按照赵勇的要求,李进制订了长虹空调近三年的发展计划:2005冷冻年度,使产品的销售模式和员工的思想彻底转型,“这是最重要的目标”,空调的销售数量则有40%以上的增长;2006冷冻年度要超常规发展,“如果我想完成公司的目标的话,第二年要往350万台,甚至400万台努力”;2007冷冻年度,长虹空调要进入第一集团军行列。

  为了尽快做大做强空调产业,赵勇给空调公司大胆放权。据李进介绍,赵勇主要给了他三项特殊政策:首先,空调产品原由集团统一销售,现在空调的销售权下放给空调公司。其次,空调公司可以不拘一格降人才,引进空降兵。再次,打破长虹原有的分配体系,外来招聘人员的工资待遇,完全按照市场化操作。

  谈到这三项政策,李进激动不已:“这个变化的作用太大了!这样我们就能理顺产供销关系,产供销一条龙是决定企业成败最关键的因素。”对于实现跻身空调第一集团军的目标,李进信心十足。


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