新华网浙江频道11月11日电11月9日下午，金华市婺城区雅畈镇雅二村赋闲在家多年的农家女何燕青高兴地迈入了金华市雅帅纺织品有限公司的大门。经过区里的专门培训，何燕青顺利通过雅帅公司的考试被录取为缝纫工，每月至少能拿到1000元。
为促进农民的就业和增收，婺城区从2001年开始就着手农村劳动力转移工作。目前，全区约有4万农村富余劳动力和被征地农民轻松找到了新“饭碗”，致富有了奔头。
农村劳动力能否成功转移与劳动力的素质紧密相关。该区大力开展订单式职业技能培训，区财政每年安排300万元以上资金，免费为农民提供20个工种的技能培训。为方便农民，该区将培训基地设到企业，根据企业用工需求开展培训；学员经培训取得职业资格证书后，就可在该企业就业。有些农民培训后一时无法落实就业，区里便主动到企业寻找岗位，组织企业到乡镇举办农村劳动力专场招聘会。今年上半年，该区就在琅琊、雅畈、罗店、竹马等乡镇举办了4场农村劳动力专场招聘会，使800余人找到了工作。
在努力提高农民劳动技能促进其就业的同时，该区还在农村大力开展来料加工。区里专门设立了来料加工服务中心，并在邻近的义乌市场开设联络处，以“政府牵线，农民接单”的形式，带领来料加工经纪人“闯”市场。现在，来料加工业吸纳了23000多名农村富余劳动力，该区农民每年增收1.3亿元。
针对市区旧城改造带来的就业机会，婺城区用优惠政策鼓励农民创办拆迁公司。这些公司有了业务后，纷纷组织山区农民到市区从事拆迁工作。地处偏僻山区的岭上乡是个欠发达乡，过去靠种几亩薄田、砍几方木材过日子。在政府的帮助下，该乡有3个拆迁经验丰富的农民办起了拆房公司，带动了1500人进城拆房，员工每月收入可达1500元。(徐晓恩 陈汝平)（来源：：浙江日报）
