记者昨日从河南省人才工作领导小组办公室获悉，河南省正着手培养、凝聚50名左右的科技领军人物，以促使河南省在优势学科、支柱产业、高新技术重点领域达到国内乃至国际学术和工程研发前沿水平。
为此，河南省出台了《河南省科技拔尖人才工程实施意见》，明确提出河南省到2010年要力争培养、凝聚50名左右的科技拔尖人才，带动形成50个左右在国内有较大影响的科技创新团队。
这50名科技拔尖人才在国内的选拔对象包括：国家级重点学科、重点实验室、工程（技术）研究中心的学术技术带头人和国家级重大项目的主持人以及中科院“百人计划”入选者、教育部“长江学者奖励计划”特聘教授，国家杰出青年科学基金、国家自然科学基金重大项目资助者，国家“百千万人才工程”一二层次人选等。年龄要求一般在55周岁以下。
“拔尖人才工程”人选每两年选拔一次，河南省为此规定了严格的选拔程序，以保证选拔的开放性、公正性。
《意见》还规定了对拔尖人才在科研条件、工作生活环境等各方面的优惠政策，其中包括：从2005年起每年安排专项资金3000万元，主要资助拔尖人才开展科学研究和技术攻关；实行“院士导师制”，鼓励拔尖人才聘请相关领域的院士作为导师，联合进行科学研究和技术攻关；实行“首席专家负责制”，确保拔尖人才享有相对独立的决策权等。（来源：河南日报）
