【今日商报报道】 (记者林子)昨天上午，全省中小学师资招聘会在国展中心举行。省内外共4万多师范类和非师范类毕业生涌进会场，争夺5000多个中小学教师岗位。
记者在现场发现，重点中学南京十三中的招聘人员特别关注应聘者的学习成绩，要求所有应聘者直接把简历翻至成绩单一页以便筛选。
尽管南京等地招聘条件苛刻，投简历问情况的学生明显多于师资缺口最大的苏北地区，地域之间冷热不均的老状况依然没有得到改善。据了解，考虑到往年出现的江苏学生基本不可能到苏北去的情况，主办方今年特地邀请了安徽、山东地区师范院校的毕业生。记者在某县中摊位前看到，来投简历的没有一个是南京以及苏南地区师范学校的。连云港东海县中小学师资缺口达1000多人，但他们县的招聘摊位前门可罗雀，难怪当地的教育局人士说哪怕毕业生能随便留个材料也好。而宿迁县在此次招聘会上又列出了3000个岗位缺口。据了解，待遇问题和城市生活水平是导致毕业生不愿去苏北的关键因素。
据有关人士介绍，江苏最新制定的2005届师范类毕业生就业指导意见已经出台，总体意向是减少框框大范围放开，只要毕业生自主择业找到工作的，教育部门和学校都放，同时政府也会对部分学生继续分配就业。
(编辑 小羽)
