卢淳杰
共青团是先进青年的群众组织，为国家培养青年建设人才是共青团的一项重要任务，这就决定了共青团必须努力服务于青年人才的成长与发展，把培养、举荐青年人才作为所有工作的重中之重。
树立人才是第一资源的理念
人才支撑发展，发展孕育人才，人才资源的可持续发展是经济社会可持续发展的动力源。青年作为思维最活跃、最具创造性的社会群体，是社会人才资源的主要增长源。大力开发青年人才资源，培养造就青年人才大军，是实现全面建设小康社会战略目标的重要保证。牢固树立以人为本的观念，促进青年人才成长和充分发挥青年人才作用，不断优化有利于青年成才发展的良好社会环境，是实施人才强国战略的必然要求。
营造有利于青年成长成才的良好社会环境
要促进青年人才的健康成长，当务之急是要突破陈旧观念，重建人才新标准，把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准，不惟学历、不惟职称、不惟资历、不惟身份，努力营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的社会环境，努力营造英才辈出的生动局面。近年来，共青团汕头市委准确定位在服务青年成长成才中的组织优势和能够实现的空间，树立人才新观念，以创新的思想、有效的途径和务实的方式服务青年成长成才，通过不同形式的平台向全社会展示青年人才的丰采。通过评选“十佳青年科技带头人”、“青年岗位能手”、“农村星火带头人”、创建先进集体“青年文明号”、开展扶助困难群体的“助学工程”、构建实践学习型集体的机制等举措，树立与时代相协调的青年典型与榜样，倡导市场经济环境下的人才新观念，引导青年形成成才的正确价值取向，在不同领域、不同层次形成举荐青年人才的生动局面，在青年中营造人人讲创造、人人作贡献的社会氛围，形成惟才是举的风气，有效激发了青年人才奋发成长的巨大热情。
作者单位：共青团汕头市委
