本报讯日前，教育部、人事部、劳动和社会保障部代表高校毕业生就业工作部际联席会议十个部门，联合召开了全国普通高校毕业生就业工作会议，目的主要是交流回顾过去一年取得的成绩和基本经验，研讨分析高校毕业生就业工作面临的形势和任务，全面部署2005年全国高校毕业生就业工作。
据悉，2004年毕业生总量达280万，比去年增加68万人，在社会有效需求没有明显增加的情况下，9月初，全国普通高校毕业生平均就业率为73％，实现就业人数204万人，比去年同期增加56万人。而2005年全国普通高校毕业生人数预计将达到338万人，比2004年增加58万人，增幅达20.71%，就业形势严峻。教育部部长周济指出，今后若干年内，毕业生总量将会持续增加，每年都有数十万的增量，对毕业生就业工作无疑是巨大的挑战。2005年高校毕业生总量大、增幅高，各地和高校工作进展情况差异较大，并且还存在许多深层次的矛盾和问题。在全社会就业十分严峻的形势下，2005年高校毕业生就业工作压力十分突出。
同时，综合各方面的因素，高校毕业生就业工作部际联席会议确定，2005年全国高校毕业生就业工作的目标是，要确保全国高校毕业生就业率不低于2004年同期水平。教育部党组和高校毕业生就业工作部际联席会议各成员单位一致认为，这一目标是实事求是的，也是需要经过艰苦努力和不懈奋斗方能实现的。
周济部长表示，高等学校要举全校之力，千方百计收集就业信息，本地就业压力较大的，要努力开拓就业空间，寻找外地就业机会；要让所有的毕业生都了解国家关于毕业生就业的各项政策。此外，高校要更加注重经济社会发展的需要，瞄准社会需求，盯紧市场变化，利用就业反馈，大力调整学科专业结构。教育部将坚决调整过多、过滥甚至不具备办学条件的学科专业，对连续两年就业率不足50%的专业要严格控制招生规模，就业率连续3年不足30%的专业要减少招生甚至停止招生。而这也是与国家倡导“市场导向、政府调控、学校推荐、毕业生与用人单位双向选择”的就业机制相呼应的。
据人事部副部长侯健良介绍，人事部将定期发布毕业生需求信息，组织面向毕业生的专业性、行业性的供需见面会和网上招聘会。人事部门所属的人才市场都要设立专门的服务部门或窗口，提供集体户口办理，党团关系、人事关系接转，人事档案保管，转正定级，专业技术职务任职资格申报评审，社会保险金缴纳等全方位的人事代理服务。人事部还将继续配合团中央、教育部等部门做好大学生志愿服务西部计划的实施工作，做好志愿者服务期满后的就业推荐工作，落实他们报考公务员的优惠政策。
劳动和社会保障部副部长张小建强调，劳动和社会保障部将积极组织毕业半年后仍未找到工作的毕业生进行失业登记，对登记后的人员提供免费就业服务。针对许多高校毕业生因缺乏工作经历不能顺利实现就业的问题，劳动和社会保障部表示将继续扩大青年职业见习试点，将高校毕业生职业见习试点扩展到更多城市，引入“政府购买见习成果”的机制，指导有条件的地方建立高校毕业生就业见习基地。同时推动高职院校开展职业资格培训和创业培训工作，并纳入高校教学环节中。劳动和社会保障部还将定期发布新职业，开发更多适合高校，特别是高职院校毕业生从事的知识技能型职业岗位，开拓高校毕业生就业新领域，全面推行技术技能职业的职业资格准入制度。
总之，面对2005年高校毕业生严峻的就业形势，只要我们政府各部门、各高等院校在工作中落实政策、健全体系、深化改革、完善机制，做到真心实意地为大学生服务，与此同时，即将面临找工作的大学生们也要开阔思想，树立正确的择业观，对未来充满信心。只有这样才能开拓高校毕业生就业新局面，使高校毕业生这一国家宝贵的人才资源更好地为社会服务，为我国的经济建设服务。
（郭璐）
《人民日报海外版》 (2004年12月16日 第八版)
