新华网浙江频道12月19日电昨天，近3万名来自省内外的学生，涌进杭州电子科技大学的学生文化活动中心，寻找“买家”。在今年的“四校”（杭州电子科技大学、浙江理工大学、中国计量学院、浙江科技学院）招聘会上，记者了解到，外省学生下单快、本省学生观望多，而“集团作战”工科优势明显，前来招聘的单位都是盆满钵满。
外地生下单快
在昨天的招聘会上，来自广东、福建、上海、北京、江苏等地的200多家科研设计单位、金融单位、民营企业等提供了4000余个岗位。
记者在现场随机找了几位应聘毕业生采访，结果有好多是外省赶来的，手上的自荐书上标着“长春大学”、“厦门大学”等字样。杭州某外贸企业的一位招聘人员指指手中收到的一叠简历说，“相比之下，外省学生的应聘积极性更高，对待遇什么的没有过高要求。”比起杭州学子，他们“下单”又快又猛，有一位当场就签约，只用了5分钟。
在场的一位老师说，浙江的学生总喜欢观望、比较，可以说这是慎重，但也容易错失良机。就像主办方打出的标语“先就业后择业再创业”一样，这才是今后政府和社会引导大学生就业的主流。
“集团作战”工科优势明显
杭州电子科技大学学工处处长王建元介绍，四年前，四校的学生处处长坐在一起，自发结成“就业联合体”，集四校工科优势，联手举办四校招聘会。今年已经是第5届了。
但是，一些热门工科专业四校均有，联合招聘难道不怕学生“同室操戈”？但四校的就业指导中心负责人都认为，各校工科优势明显，又相互补充，“集团作战”有利于打造工科人才就业的金字招牌，增强招聘会的辐射力和吸引力，对本校的学生来说拓宽了就业领域；也便于用人单位有的放矢，提高专场招聘的效率。
王建元说，许多单位就是看好了这一点，因为四所学校的专业加起来有70到80个左右，比任何一所大学还全。比如一家服装企业，要招计算机的、电子信息的、服装设计的、外贸的，在这样一场招聘会就能招全了。不像一些专场招聘会，要跑好几场才能招到合适的员工。所以，许多企业都是外省赶来的老“熟客”。（上官海青劳国强）（来源：今日早报）
