时报讯
（记者黄珊通讯员海检宣） 2004年起，海珠区检察院启动了预防职务犯罪的“廉政盾牌工程”。其中，“自省查漏”、“廉政导庭”两项制度都是该院在全国检察系统内首次尝试的创新制度。记者昨日从该院探寻到导入新制度后的新变化。
旁听受审注意约束自己
为了将警示信息尽可能传递出来，2004年起，海珠检察院推行了廉政导庭制，将案件介绍、旁听庭审和思想反思结合在一起，让有关单位人员，尤其是敏感业务部门人员零距离真实感受与自身业务相近的职务犯罪被告人被公开审判，产生思想震撼。
去年，该院组织了一个企业的20余人次听庭。其中，某集团供应部经理何某说：“这是我第一次亲身参加真实的庭审，联想自己多年来搞业务工作，身为企业中层正职，负责每月1000多万元的原材料、包装材料的采购工作，每天都是来往不断的客户，稍有不小心，同样会犯被告的错误。我告诫自己要坚定意志，不能走向不归路。”
写下忏悔书为单位查漏洞
什么是“自省查漏”？海珠检察院反贪部门查办职务犯罪时，通过让犯罪嫌疑人撰写忏悔书，一方面再次给予其悔过自新、自首交代的机会；另一方面分析其所在单位在管理机制等方面存在的漏洞，提出相应的完善建议。该制度实施至今，海珠检察院共收到犯罪嫌疑人的忏悔书18份，对单位建议12份。
35岁的连某原来是广州市某知名集团办公室的一级主管。2004年夏，他因受贿92万元，被判处有期徒刑9年6个月。连某的忏悔书从自身的堕落史中，对单位的管理漏洞提出改进意见：首先要对员工加强廉政教育，杜绝员工借口工作忙而缺席思想学习活动；其次公司纪委监察工作应加强对高危敏感部门的跟踪落实；此外还应加强对员工“八小时外”的监督。（来源：信息时报）
