我国国企改革取得四项突破 离中央所明确的改革目标逐渐趋近 |
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http://www.sina.com.cn 2005年01月18日01:25 大江网-江西日报 |
据新华社北京1月17日电(记者肖敏、齐中熙)国资委副主任邵宁17日在“中国经济形势报告会”上说,国有企业通过十多年的改革,离中央所明确的改革目标逐渐趋近,并在四个方面实现了突破。 一是通过国有中小企业改革,大量国有中小企业放开搞活。 二是国有企业退出市场的通道被开通。通过关停并转优胜劣汰的机制,实质性地解决了原来国有企业“只能生不能死”的问题。 三是通过再就业和社会保障体系建设把改革和调整疑难问题解决。近些年由于困难企业很多,国有企业富余人员多,必然有一批职工需要下岗。通过再就业和社会保障体系建设,一方面对改革和结构调整形成了安全网,另一方面也给职工给予了补偿,确保了社会稳定。 四是国有大企业的现代企业制度建设已具备体制基础。因为出资人没有到位,前几年改制效果不明显。党的十六大明确要启动国有资产管理体制改革,所以这项改革出台之后各级国资委作为出资人到位,现代企业制度建设在出资人方面有了载体。 (大江网-江西日报) |