非公企业也要向职工亮家底

　　本报1月20日讯(记者张科)厂务公开不光是国有企业的事，各类非公有制企业也要向职工公开“底牌”。记者从今天召开的全市厂务公开民主管理经验交流会上获悉，今年我市将在非公有制企业推进厂务公开制度，凡建立工会组织的非公有制企业都应实行。

　　据介绍，建立工会组织的非公有制企业，从今开始要同时建立健全职代会制度，推行厂务公开。今年，非公有制企业要重点推进企业规章制度的公开，还要对职工奖惩、社会保险缴纳、劳动安全卫生保护、集体合同、工资协议等进行公开。

　　企业改制要“阳光操作”，不能一改了之。改制方案必须提交职代会审议，广泛征求职工意见，对改制方案进行公示后，方可实施改制。职工安置方案需提交职代会，采用无记名投票的方式审议通过后，方可实施。企业改制中还要备足职工安置补偿金。同时，已建立法人治理机构的公司制企业，要依照有关法律法规，选举职工代表进入董事会、监事会。此外，有关部门要将厂务公开实施情况作为考核企业领导班子的重要依据，并与奖惩任免挂钩。

　　副市长杨佩钦出席会议并讲话。