优化人才结构 我市主动组团赴外招聘人才成效显著

　　水母网1月25日讯为了优化我市人才结构，为我市经济跨越式发展做好人才储备，近年来，我市变被动等人才上门为主动组团赴外招聘人才。去年全年共洽谈各类人才8000多人次，其中硕士以上高级人才2000多人，共有1000多人初步达成来烟工作意向。

　　据市人才服务中心人才交流与合作部负责同志介绍，去年我市先后组织200多家企事业单位参加国家、省、各地区的人才交流洽谈会。一方面赴派团分头到南方、西北、东北等人才聚集区域参加地区大型人才招聘会，另一方面大力发展院校合作，组团参加山东大学、浙江大学、山大威海分校等合作高等院校举办的毕业生洽谈会，到吉林大学等院校举办烟台地区专场招聘会。通过这一举措，有效地解决了我市人才供不应求的矛盾，为建设半岛制造业基地提供了有力的智力保障。（李卓）责任编辑：姜莉（来源：水母网--烟台晚报）