中新社香港二月二十四日电(记者张淑琴)香港骏隆集团二十四日公布数据指出，香港实施了四年的强制性公积金计划行之有效，超过九成雇主及雇员均有参与计划。但该集团进行的问卷调查发现，有八成三受访雇员预计，强积金计划中的资金，只够应付他们十年或以下的退休生活。
数据显示，去年参与强积金计划的雇主达九成八，较二00一年增加一成八，雇员及自雇人士参与计划的比率，亦分别上升百分之六及一成。骏隆集团董事总经理萧美凤指出，香港人普遍奉公守法，令政府成功实施强积金，更为其他地区树立模范。同时，去年强积金的回报亦稳步上扬。
虽然强积金成功推行，且有理想表现，但骏隆集团去年底进行的一项调查显示，八成三受访雇员预期，强积金计划提供的资金，只够应付他们十年或以下的退休生活，反映他们不相信强积金利益足够供其安享退休生活。
另一方面，受访雇员普遍希望提早退休，其中七成八人预期在六十岁前退休，逾两成人更希望在五十五岁前退休，较强积金计划设定的六十五岁为早。骏隆首席经济师黎民杰分析，香港的工作环境竞争日趋激烈、工时增加而满足感减少，令雇员渴望提早退休，享受更多私人生活。
骏隆指出，港人预期寿命延长(男性七十八点五岁，女性八十四点三岁)，雇员又希望提早退休，他们对退休计划的需要会更为迫切。集团认为，雇员必须更早及更积极计划其退休生活，寻求强积金以外的储蓄或投资计划，以准备足够资金安享退休生活。完
