2月24日，记者走访长沙市内一些整容医院后了解到，春节前后为了求职而整容的大学生大有人在。近两年，长沙的整容手术十分火爆，其中，女性占绝大多数，但也有不少男性做整容手术。他们大多希望以更好的面貌走向社会，给自己增加一份自信。
长沙市华美整容医院院长赵玉告诉记者，“年前，长沙理工大学一名大四男生来这里做了双眼皮手术，这几天又来做隆鼻手术”。赵院长认为，求职成功与否与长相没有太大的关系，但是在专业素质相当的情况下，容貌好的往往更有优势。
针对目前一些企业看重求职者相貌的现象，不少高校毕业生认为，企业招聘只凭外貌是不公平的。湖南大学计算机学院的王笑同学说：“如果企业招聘只选相貌而不注重实力，那这个公司的企业文化和价值取向一定有问题。”一名相貌娇好的女生称，相貌是外在的，能力是内在的。出色的外表确实为她带来了更多的机会，但要把握住机会还是要靠真正的实力，只有才貌双全才最具竞争力。
企业对于求职者究竟有些什么要求呢？长沙市新龙广告有限公司人力资源部经理王艺任称，对于应聘者的形象问题，要依职位而定。如果是招聘技术工作者或者研发人员，外貌就不重要。外貌普通的求职者，可以通过得体的衣着、大方的谈吐举止以及充分的自信来打动招聘方。
据湖南人才网信息部工作人员介绍，发布求职信息的企业大多重貌但更重才。“一个长相漂亮、打扮入时但求职材料显示其能力平平的人，会给人中看不中用的感觉。第一印象在面试中的确占有很重要的地位，但并不是相貌平平者不受企业欢迎。大多数知名企业在面试时更看重应聘者自身的综合素质、能力和自信心。美貌确实可以为求职者带来比别人更好的机会，但最终还是得依靠实力。”据《东方新报》
