3月初的一天，省高速公路管理局三四位职工家属来到局机关给局党委送感谢信，感谢先进性教育为她们办了一件大好事，使得她们的丈夫再也不通宵在外打牌了，而是能按时回家了，能主动看书学习了。
省高速公路管理局党委针对一段时间以来该局存在的突出问题，乘先进性教育东风，狠抓班子和队伍思想作风建设，受到包括职工家属在内的各方好评。
去年下半年，省高管局党委针对局里的有关情况，加强了党风廉政建设。开展先进性教育活动以来，他们进一步完善出台了《关于构建具有湖南高速公路行业特色的惩治和预防腐败体系的若干意见》，提出到2006年建成惩防腐败体系的基本框架，建立起思想道德教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监控机制。规定了“五条禁令”，即：严禁挥霍公款、铺张浪费，严禁公款大吃大喝，严禁赌博，严禁超标准购车配车，严禁公费出国旅游。出台了进一步加强党员干部学习的决定，要求领导干部定期写出反映分管工作实际的调研报告。
通过学习、教育和制度约束，机关中的正气上升了，邪气下降了。以往，局机关开不起一次全体干部职工大会，如今不但开得起来，而且没有一个人迟到早退。以往，局机关没有一个人敢讲真话，如今都敢讲真话了。以往，基层单位的人来局机关办事，没有十天半月办不成，有的甚至一拖就是一年半载，现在一般一个上午就可以办妥。吃喝玩乐的少了，扎扎实实干工作的多了，为人民群众着想的多了。怀新高速公路建设开发公司党组织带领广大干部职工，主动为建高速公路两旁被损坏的农田恢复水系；邵怀高速公路建设开发公司积极督促各承包单位按时为农民工兑付工资，仅1月28日，就集中发放拖欠民工的工资300余万元。
作风的转变，使广大群众增强了对党的信心。据不完全统计，自开展先进性教育以来，全局共有142名同志递交了入党申请书。记者蒙志军通讯员 倪章荣
