宁波人才竞争力全国第十四

　　记者蔡铁锋

　　宁波晚报讯中国社科院城市竞争力研究专家倪鹏飞最近在广泛调查分析的基础上，撰写论文认为，北京、上海、深圳、杭州、广州等人才竞争力全国最大，宁波则在全国47个城市人才竞争力中位列第十四。

　　倪鹏飞博士在《城市的人才竞争力比较》一文中认为，城市人力资源的数量、流动、质量、适应性及其培养构成了人才竞争力的主要内容，而创业者数量和适合地方发展的教育体系是从人才方面影响城市发展与竞争力的关键，大量的案例说明人才竞争力对城市发展和竞争力提升具有重要意义。

　　据倪博士分析，宁波人力资源潜力排列第22，人力资源需求排列第9，人力资源质量排列第9，人力资源数量排列第11。

　　据市人事局提供的数据显示，目前全市人才总量为44万人（含高级技能人才3万人），其中两院聘用院士11人，博士、博士后近560人，硕士近4350人。专业技术人员总量为33万名，其中高级职称人员1.5万人，中级职称人员9.8万人。国家、省、市突出贡献专家159人，国务院特贴专家222人，省市政府重奖专家35人，进入国家和省人才工程培养序列高级专家46人。