电子行业基本工资上涨8.8％

　　基业公布2004－2005年度薪酬调查显示

　　电子行业基本工资上涨8.8％

　　本报讯(记者／陈香国　周智琛)3月26日，基业人才交流服务有限公司、基业名企HR经理俱乐部联合发布了《2004－2005年度东莞制造业薪酬调查报告》，这是该机构精心制作的东莞地区第三份薪酬福利调查报告，受到业界的普遍关注。

　　据了解，2004年度东莞制造业电子行业薪酬调查是去年11月底开始发起，基业从几万家企业中选择一部分有代表性的企业作为调查对象，前后共发出110多份问卷，共回收45份。本次调查根据东莞产业结构的特点及企业状况，将调查重点锁定在电子制造行业。参与本年度调查的国内营运企业共45家，报告覆盖了11个部门的60个基本岗位，5个职员级别：分别包括基础员工级、一般职员级、工程师技术员级、主任课长级、经理级。

　　这次调查历时3个多月，最终形成了薪酬福利调查报告。调查结果显示，2004年度企业基本工资调整幅度为8.8％，与前年调查结果6.7％相比上升了1.2％。