以企业文化建设激发职工奉献热情 |
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http://www.sina.com.cn 2005年04月06日10:35 淄博新闻网 |
为了进一步推动企业文化建设向纵深发展,今年年初,中铝山东分公司运输部党委制定并下发了《企业文化建设实施纲要》,以完善运输理念体系为重点,提出了具有运输特色的“服务从我做起,满意源于诚信”、“无障碍运输,让顾客满意”、“用户的需求就是我们的追求”、“同客户共创价值”等崭新的服务理念。为了配合新的服务理念的推广,让其为职工所接受并逐步变为自觉的行动,运输部工会及时组织了“夺七杯、争一流、创佳绩”竞赛活动,在全体职工中轰轰烈烈地开展了“效益优胜杯、指标进步杯、安全生产杯、节能降耗杯、管理创新杯、服务提升杯及文明和谐杯”夺杯活动。做到“在学习中建设,在建设中学习”。春雨润物细无声。一个多月来,新的服务理念的宣传和推广已经在潜移默化中改变着职工的思维习惯和工作习惯,职工工作的责任心和服务热情普遍提高。汽车二队的职工为了及时把公司出口产品运送到青岛港,在3月初的大雪天坚持运送化学品氧化铝。3月6日和3月10日,石金平、王伟、崔增德、姜德明等6名火车站职工在值班过程中发现有人偷盗平板车挡板等列车零部件,采取果断措施,见义勇为,奔跑数百米围追犯罪嫌疑人,并最终将其抓获,为单位挽回了损失,确保了列车安全运行。为了鼓励这种先进性行为,日前,运输部党委已作出决定,对其6人进行通报表扬,并每人发放200元奖励。(胡瑛) |