记桑达集团党委副书记刘利平

　　“咱们员工的贴心人”

　　——记桑达集团党委副书记刘利平

　　本报通讯员李锋

　　在深圳桑达电子集团有限公司，提起集团党委副书记刘利平，员工们都会说：“刘书记对员工高度负责的精神令人敬佩，她身上体现了当代共产党员精神风貌。”

　　1998年12月，刘利平从原电子工业部机关调进深圳电子企业。6年多来，刘利平在国企党建工作岗位上，不断创新企业党建工作，坚持不懈地维护广大员工的利益。刘利平在群众中有一个绰号叫做“平民书记”，足以说明她的清廉和融洽的群众关系。她严以律己，宽以待人。工人们说她是“咱们员工的贴心人”，当官不像官，像个亲大姐，员工有心里话都要找她倾诉，有困难也愿意找她帮助解决。

　　2002年，深圳电子企业实行战略重组，最难解决的是员工的失业分流和再就业问题。而“中深彩”则是首当其冲，需要分流的员工几十名。党组交给刘利平一个特殊的任务，就是负责安排好分流员工的再就业，确保社会和企业的稳定。刘利平深感自己的责任重大。她除协助班子制定重组方案，推进改制重组外，思想政治工作做得入心入脑，引导员工树立大局观念，并尽力解决员工的实际问题，解除他们的后顾之忧。

　　刘利平心里有本“账”。这本账记录了员工的分流数、分流进展情况，凝聚着她对员工的真情和关爱。有几位单亲女员工带着小孩，情况比较特殊，她心里一直惦记着她们。有一位员工几次安排都未能如愿，看到他人先后到新单位报到，她很焦急，哭成泪人一样地找到刘利平。刘利平一方面安慰她，一方面四处联系，最终把她安排好了。

　　这位员工上了几个月的班，但由于单位在关外，总是早出晚归，困难还是不小。刘利平得知后，又想方设法把她安置到条件好、离家近的单位。这位员工十分感动，四处打听刘利平的住址，怀着真诚的心情想登门致谢。刘利平得知情况后，主动找到她，亲和地说：“你去新单位把本职工作做好就足够了。”

　　在企业改制重组员工分流最集中的几个月里，刘利平几乎没睡几个好觉，白天找的人不少，晚上还有电话打进来。面对一双双企盼的眼光，一个个焦虑的电话，刘利平耐心细致地做好他们的思想工作，竭心尽力把事情解决好。在有关领导和兄弟单位的大力支持下，刘利平圆满完成了党组交给的妥善安置分流员工的任务。

　　2002年底，刘利平调入桑达集团。面对全新的环境，为掌握第一手材料和工作主动权，她一头扎进基层。短短几个月，跑遍了所属10多个企业，广泛调查研究，以最快的速度熟悉了解企业基本情况。刘利平对事业有执著的追求，有一股不达目的不罢休的拼劲。她有句格言：要干就干得最好。去年4月，桑达集团蝉联深圳市委、市政府授予的“深圳市文明示范单位”殊荣，刘利平也被国资委党委授予“优秀党务工作者”荣誉称号；今年3月，她当选为深圳市第四次党代会代表。

　　作者:本报通讯员李锋 编辑: