本报4月16日讯（夏似飞 蒙志军 田勇田际胜田野）针对目前基层党组织普遍存在“松、散、软”的现象，湘西土家族苗族自治州结合先进性教育，加强党的建设，推出基层党组织和党员“三卡”管理新模式，取得良好效果。
“三卡”管理即通过制定发放“党委（党组）书记抓基层党组织建设责任卡”、“支部书记抓支部发挥战斗堡垒作用目标卡”、“共产党员发挥先锋模范作用行动卡”，一方面分层次细化明晰党委（党组）书记的党建责任、党支部书记的党建目标和党员的行动要求；另一方面通过“三卡”，对党委（党组）书记、支部书记及每个党员的履职情况一一进行登记，实行量化管理，综合考核，从而促使党员更好地发挥积极性和先锋模范作用。
“三卡”使得对每个党员的要求变得具体、明确，不仅能促使每个党员发挥作用，而且还告诉他们怎么发挥作用。自治州军干所年轻党员田岩送深有感触地说：“没有‘行动卡’，我们党员干与不干无所谓，你想多为离退休军干老人做点事，还怕别人讲闲话。有了‘行动卡’，就可以堂堂正正按卡上的要求去做了，而且不得有半点马虎。”实行“三卡”管理以来，自治州军干所的老人们对支部、党员的满意率由原来的不到50％提高到了98．5％。一位叫向熙义的军干老人高兴地说：“‘三卡’真有效，军干所的工作人员的服务态度和以前大不一样了。”永顺县岔那村主要靠采石场增加农民收入，全村共有大大小小20多个采石场，但采石场生产时的岩浆却一直污染着村民们的生活用水。在推行“三卡”管理前，支部班子成员各忙各的采石场，谁也不想管治污的事。“三卡”管理后，“逼”着村党支部书记及所有党员履行职责，积极治污，使村民们饮用上了清洁水。
