依法参加社会活动，工资须照付（职工热线）

　　编辑同志：

　　我在一家外企工作，并被选为工会主席。今年初，区工会决定召开工会会员代表大会，要求我参加。我向公司请假时，却被告知，现在生产正忙，希望我留在生产一线。我后来还是请假参加了两天的代表大会，可月末的时候发现那两天的工资被扣了。请问公司这么做有道理吗？

　　天津　邓兴邓兴同志：

　　据劳动和社会保障部有关同志介绍，《劳动法》第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。《工资支付暂行规定》第十条也明确：劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括：依法行使选举权或被选举权；当选代表出席乡（镇）、区以上政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议；出任人民法院证明人；出席劳动模范、先进工作者大会；《工会法》规定的不脱产工会基层委员会因工会活动占用的生产或工作时间；其他依法参加的社会活动。

　　因此，你不仅有权占用工作时间去参加此会议，而且有权要求公司支付工资。

　　———编者

　　《人民日报》 (2005年04月18日 第十五版)