董事会秘书：与年龄性别无关的“黄金职业”

　　中新网4月27日电据深圳商报报道，今天是国际秘书节。在秘书职业中有这样一个特殊群体：他们属于企业高端管理人才，从事着秘书中的“黄金职业”，这类稀缺人才在1994年后才逐渐发展壮大。这种职业就是董秘。

　　今年年初，中国首届“金牌董秘”评选活动在深圳拉开帷幕。在全国23个省、直辖市和自治区的上千家上市公司中，评选出了“全国50佳董秘”。

　　董秘在国外不是秘书

　　董秘全称是董事会秘书，被誉为公司高管层中最职业化的岗位。一般认为，董秘的工作主要包括：企业信息披露，筹备董事会会议和股东大会，协助董事会行使职权时切实遵守国家有关法律、法规、公司章程及交易所有关规章制度，协调上市公司与股东之间关系，联络相关监管机构，为公司重大决策提供法律援助、咨询服务和决策建议等。“在国外，董秘不是秘书类职业，而叫‘投资者关系总监’。”“金牌董秘”之一、招商地产董秘陈宇告诉记者。

　　据Wind资讯数据统计，中国股票市场出现的最早一批董秘是在1994年之前，目前在国内上市公司担任过董秘职务者达到2799人(包括已卸任和现任董秘)。

　　与年龄性别无关

　　记者了解到，不少在职董秘认为董秘与秘书不同，这一职业和年龄、性别的关系并不大，不少人甚至认为董秘可以作为终身性职业。

　　在2005年《新财富》评选的50名金牌董秘中有39名董秘是男性，11名董秘是女性，男女性别比例约为4：1。

　　中国首届“金牌董秘”评选名列榜首的万科董秘肖莉认为，对董秘来说，除基本的财务知识外，应变能力、沟通能力、对资本市场的敏感度也非常重要。而招商地产董秘陈宇则认为，董秘还应该懂营销，了解企业的经营实质和内涵，同时由于董秘的“跨行业”性，学习能力也很重要。

　　据悉，在50名“金牌董秘”中，90%以上的董秘拥有经济师、高级经济师、会计师、高级会计师、工程师、高级工程师、政工师、高级政工师、高级国际商务师、副研究员、统计师等各种职称、头衔，不少董秘受过MBA教育。

　　董秘转行能做什么

　　人们普遍认为目前有两种董秘，一种是专职董秘，另一种是兼职董秘，如兼职任公司董事、副总经理、董事会办公室主任、财务部负责人、总经理办公室主任等。而在上市公司中，后者占了大多数。

　　据统计，在中国自国内股票市场产生以来，有265位董秘因为公司违规而受到处罚甚至因此而被调整或撤换，因此董秘的任职心态多是“战战兢兢，如履薄冰”。既然董秘的风险比较大，那么董秘的“后备”职业是什么呢？

　　记者获悉，与普通秘书不同，由于本身素质较高，董秘的就业范围非常广泛，而在深圳，有些董秘可以直接升为企业CEO或董事，有的则转向了投资家和资本市场的财务顾问、管理顾问及资本市场研究分析类职业等。但也有董秘认为，随着董秘职业化程度的提高，转行会越来越难。(马剑芳、朱丽华)