毕业论文只是手指的产物

　　大四“上班族”公司课堂两头跑，论文竟然几个小时就搞定

　　本报讯 （记者张华）当别人都在四处旅游、享受长假之际，大四学生小孙却一步也没有离开过电脑桌，他在两天之内就搞定了一篇洋洋万言的毕业论文。“没办法，我现在真是分身乏术，只能这样应付一下了。”小孙于春节前就幸运地找到了工作，春节之后公司就要求他提前上班，但学校这边又要上课，又要写毕业论文，搞毕业设计，忙得简直“屁股冒烟”。

　　“虽然我提前找到了单位，但我的正式聘用合同还未签，公司要3个月试用期后再决定。好不容易找到了工作，你说，我能不卖力吗？学校这边嘛，有些事只好糊弄一下啦。”

　　目前大四学生提前离校上班的情况屡见不鲜。

　　某高校应届毕业生小韩，近日都是西装革履地提着公文包出校门上班。今年2月他与一家商贸公司达成了就业意向之后，公司负责人当即要求他到单位实习，理由是公司人手紧，提前上班可尽快熟悉业务。于是，他不得不经常逃课去上班，有时还要把工作带回学校做。

　　毕业生们会不会因此影响学业呢？接受调查的大部分毕业生都表示，在学校的最后一年，的确希望认认真真读书增加点知识，但当前就业压力实在太大，找到适合自己的工作岗位成为第一要事。部分大四毕业生还提出，学校课程设置应该适应这一实际，大四下学期不应该设置过多的课程，因为大四就是毕业生的“就业年”，找到工作的需要提前上班通过试用期，没落实工作的心思更是放不到课堂上，肯定会到处找招聘会“赶场”。就连毕业论文、毕业设计，也只能草草了之，有的毕业生写论文就是在网上四处搜索资料，再通过“复制”、“粘贴”胡乱拼凑一下，有的仅花了几个小时就搞定一篇论文。“老实说，我的这篇毕业论文是手指的产物，而不是大脑的产物，写了些什么玩意儿，我自己也不知道！”部分“上班族”还认为，“提前进入工作状态”应该比书本上能学到更多的东西。

　　“找份工作的确不容易，但也不能轻视了大四的学业。”有高校招生就业处人士称，处于最后阶段的毕业生还未完成学业，还要做论文、搞设计、实习，如果这些对于毕业生必须做的过程都省略，必然会给毕业生今后的发展带来一定的影响。

　　而用人单位也不应该以尽快进入工作角色为由对毕业生苦苦相逼。学校和用人单位的双重要求和压力，把毕业生推到了两难的境地，反映出大学管理和招聘单位的用人机制之间有严重的脱节，解决这个问题需要全社会包括企业的支持和监督。

　　(厦门晚报)