构建人才“天堂”(图)

http://www.sina.com.cn 2005年05月25日04:49 人民网-人民日报

杭州吸引了众多的人才，如今的杭州也是“动漫人才之都”。

　　胡冠华摄

　　本报记者崔士鑫

　　一个将自然优势与现代产业巧妙结合，引领休闲经济潮流的城市；

　　一个生活就像在旅游，懂得将安宁幸福的感受转化为活力和财富的城市；

　　一个以不温不火的态度和风风火火的速度走出了自己节奏的城市。

　　———全国最具经济活力城市评选委员会对杭州的综合评语

　　喝茶也能喝出一个公司？记者在人称“天堂”的杭州市，就发现了这样一个传奇。

　　陈业，北京人，职业收藏家，在杭州读过书；施国勤、庞颖，杭州人，分别是专业设计师和大学教师。3人的共同爱好是聚在一起喝茶，并欣赏陈业以生活用具方式摆放的古典艺术品。后来，这一共同爱好催生出了西湖边的一个小小的“和茶馆”，环境是陈业家庭式收藏的翻版：古家具、老绣片、历代水具……

　　在茶客的喝彩声中，这个讲究“和谐”的小茶馆5年5次扩张，已有5家分店，成为杭州知名的休闲品牌。

　　“和茶馆”的产生与发展，在杭州并非个例。它们得益于杭州这片特殊的“土壤”和“气候”，是杭州市提出的“和谐创业”的一个缩影。

　　将“四不像”转化为优势

　　今年5月1日，中国第一个国家湿地公园———西溪国家湿地公园正式开放。有人认为杭州市干了一件“傻事儿”：据估算，如果出让这块土地搞房地产，收入可达上千亿元。

　　其实这种“傻事儿”杭州早就干过。2002年，在全国旅游景点门票一片涨声中，杭州却决定对西湖环湖南线七大公园和博物馆一律免收门票，此举等于每年少收入6000多万元。

　　除了对这类“怪事”存疑，有人还对杭州市发展战略中的“矛盾”提法存有疑问。如，杭州要打造“休闲之都”，却又要建“天堂硅谷”；既讲“工业兴市”，又强调“环境立市”，等等。

　　在一般人看来，讲创业，就要有激烈竞争、昂扬激情；而说休闲，很可能消磨创业意志，淡化创业激情。讲工业，势必要冒黑烟、排污水、传噪声，破坏生态；而讲环境，又可能自缚手脚，失去发展良机。有人干脆把杭州的发展模式说成是“四不像”。

　　其实，“四不像”正是杭州人的高明之处。

　　“杭州北邻苏南、南毗温州，历史上就是一个大气开放、兼收并蓄的城市。这种区位优势和人文特色，最有竞争力和生命力。”谈到市委、市政府提出“和谐创业”的初衷，市委宣传部长张鸿建感想颇丰，“我们就是要打破人们对‘创业’与‘和谐’关系的误解，实现生活与创业、保护环境与发展经济的协调，同时满足人们的创业欲望与对幸福生活的渴求。”

　　正是面对一些城市存在的产业同构、千城一面的弊端，杭州市委经过总结，在2004年提出了“精致和谐、大气开放”的“和谐创业”理念。

　　把“和谐”不断推向“精致”

　　“和谐创业”是一种理念，更是一种环境，党委政府能否完善政策、提供服务、优化环境，至为关键。近年来，杭州在打造“和谐创业”的软、硬环境上可谓“制度不厌精，整改不厌细”。

　　曾在美国硅谷取得骄人业绩的王扬斌，如今是一家高新技术企业的老总、“杭州十佳创业新星”。当时，一位浙江省领导参观了他在硅谷的公司，鼓励他回国创业。但王扬斌担心会遇到意想不到的困难。这位领导说：“你给我一张名片，七天内我答复你。”

　　名片给了，王扬斌并没往心里去。没想到，七天后他真的收到了杭州高新技术开发区管委会的电子邮件，详细介绍了杭州相关产业发展情况，诚邀他到杭州创业。王扬斌被打动了，由此开始了“海归”创业之旅。杭州市给他提供了相应的政策与服务，高新区按规定一次性拨付了29万元留学生创业资助资金和3.6万元租房补贴……

　　“好的创业环境至关重要，”王扬斌感慨，“创业不能一味依赖政府，但政府和社会的关心和帮助，会给创业者以信心、勇气和机遇。”

　　近年来，世界银行组织等评介组织，相继把“中国大中城市投资环境第一位”、“最佳商业城市”等桂冠，戴在了杭州头上。但杭州市并没有满足现状，最近却正起劲地梳理人文、体制、硬件、法治、人居等“9大环境”中的问题，力求有新的改善。

　　让“天堂”成为“人才磁场”

　　记者采访时，正遇到一家新注册为“杭州东方国龙”的动漫公司，从外地迁来杭州。

　　“一来看上了这里国家动画产业基地的前景，二来看上了这里的环境，不然下不了这么大决心。”公司负责人张蕴娴忙着安置办公设备，脸上挂着笑容，“搬得这么远，公司几乎没流失人才，大家都愿意来，真让人高兴！”

　　杭州有许多被“天堂”魅力吸引来的“外来户”。杭州的企业尤其是高科技企业，如“华大基因”、“UT斯达康”等，都是海内外人才的汇集之所。企业之所以能吸引和留住人才，一方面有杭州市良好的政策和服务环境。近年来，杭州以转变政府职能为核心，深化行政管理体制改革，积极推进有限和有效政府建设，为创业提供周到、便捷的服务。经过三轮行政审批制度改革，目前杭州市的行政审批事项已从1251项减少到389项。同时全市普遍实行目标责任制，市领导和机关各部门按照职责分工，解决创业者关心的重点、难点问题，并将责任表向社会公布。另一方面，这也得益于杭州较高的生活品质。就连来自美国的福朗恩治有限公司总裁派特里克也对杭州情有独钟：“杭州是块风水宝地，不仅拥有大量的高科技人才，还拥有良好的自然人文环境……”

　　而众多创业者将杭州的文化价值融合到创业之中，进而创造出的“特色产业”，更是别具一格。吃有“红泥”、“张生记”等知名杭帮菜品牌；穿有“吴越人家”、“江南布衣”等名闻全国的“杭州女装”；玩有“清河坊”、“梅家坞”等特色所在；住有“绿城”、“金都”等知名房产品牌……

　　“服装设计、动画制作、软件开发等的创业，已经脱离了传统工业那种‘出大力、流大汗’的模式。”一直关注和研究杭州“和谐创业”模式的杭州市委党校副校长安蓉泉认为，“这种创业、创造，在很大程度上，需要宽松、自觉、主动的休闲心态，轻松、和缓的休闲氛围。而杭州正好提供这种高端创业、文化创业的‘温床’。在秀美的湖光山色中，在和谐的工作和生活气息中，一个个创意的灵感随机而生，一朵朵思想的火花不断迸发，这正是杭州成为‘人才磁场’的重要原因。”

　　《人民日报》 (2005年05月25日第十五版)