七百博士后涌进人才市场

　　部分应聘者不冲待遇高低，只求项目具有挑战性

　　本报讯（记者张靖）昨天，北京2005博士后人才引荐会在位于雍和宫的北京人才市场举行，来自全国各地的700多名博士后研究人才纷纷进入市场，寻求自己的发展空间。

　　记者现场看到，对博士后有明确需求的主要是一些高等院校、科研院所以及部分医疗单位。用人单位环境优越、待遇好自然能吸引不少博士后研究人员的眼球。

　　当然，这些拥有博士头衔的博士后也不是个个冲着待遇和薪水去的，有的博士后明确表示，发展环境比待遇更重要。引荐会上，北京京都文化投资管理公司提供了副总经理一职，月薪不过是3000元到5000元，但其带来的项目是开发琉璃厂文化产业区，吸引了不少博士后。一名姓曹的经济管理学博士后研究人员说，他看中的不是待遇，而是独立负责这样具有挑战性的项目。

　　除了北京地区的博士后研究人员，本次引荐会还吸引了一批来自国内其他城市的在站博士后研究人员。南京东南大学土木工程专业的博士后张大林告诉记者，他提前两天就到了北京。他说，北京为准备2008年奥运会，建设工程项目很多，像他这样有几年博士后工作站经历，在北京的发展机会应该很多。网络编辑：刘春燕